Abteilungsleiter Gebäudemanagement (m/w/d)

Handwerk, Montage, Produktion

Datum und Uhrzeit
Start:

Ab Sofort

Stunden pro Woche:

38.5

Lohnangabe

Nach Vereinbarung

Vorstellungstermin

Vorstellungstermin nach Vereinbarung

Dienstverhältnis

Unbefristet

Job-Beschreibung und Hinweise für Abteilungsleiter Gebäudemanagement (m/w/d)

Sicherstellen der rechtssicheren Durchführung von Vergabeverfahren sowie der ordnungsgemäßen und wirtschaftlichen Abwicklung aller Verträge im Verantwortungsbereich der Abteilung;...

Abteilungsleiter Gebäudemanagement (m/w/d)

Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland sucht zum 1. März 2022

einen Abteilungsleiter/eine Abteilungs­leiterin Gebäudemanagement (m/w/d)

Die Abteilung mit rund 150 Beschäftigten gliedert sich in die Fachbereiche Kauf­männisches Gebäudemanagement und Technisches Gebäudemanagement.

Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

  • Sicherstellen der rechtssicheren Durchführung von Vergabeverfahren sowie der ordnungs­gemäßen und wirtschaftlichen Abwicklung aller Verträge im Verant­wortungsbereich der Abteilung
  • Bauplanung, Baudurchführung und Instand­haltung der Infrastruktur der Deutschen Renten­versicherung Rheinland in der Hauptverwaltung und anderen Dienstgebäude
  • Daneben sind dem Abteilungsleiter/der Abteilungsleiterin weitere Aufgaben aus dem Bereich Gebäude- und Facilitymanagement zugeordnet, z. B. Notfallmanagement­beauftragter und Sicherheitsbeauftragter für den IT-Betrieb

Für diese verantwortungsvolle Position wird vorausgesetzt:

  • Qualifikation für das 2. Einstiegsamt der Lauf­bahngruppe 2 Landesbesoldungsgesetz NRW durch ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften (2. Staatsexamen) oder durch ein abgeschlossenes Hochschul­studium der Ingenieur­wissenschaften in den Fachrichtungen Architektur, Bauingenieur- oder Wirtschafts­ingenieurwesen
  • Mindestens 5-jährige Tätigkeit in der Leitung größerer Organisationsbereiche

Idealerweise werden die Qualifikationen ergänzt durch eine Zusatzausbildung im Bereich Immobilienökonomie, Real Estate, Facility-Management

Die Besoldung oder Vergütung erfolgt nach der Besoldungsgruppe B 2 des Landesbesoldungs­gesetzes NRW bzw. in einer vergleichbaren, der besonderen Verantwortung entsprechenden, übertariflichen Eingruppierung.

Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis zum 15.02.2022 an Herrn Raymond Opszalski, DIS Consulting GmbH, Johannstraße 1, 40476 Düsseldorf (+49 211 530 653 251) oder per E-Mail an [email protected].

Informationen und Hinweise zum Datenschutz im Rahmen des Bewerbungs- und Auswahlverfahrens, finden Sie hier: https://t1p.de/datenschutz-stellenausschreibung

Für Rückfragen können Sie sich gerne an Herrn Raymond Opszalski, DIS Consulting GmbH, unter oben genannten Kontaktdaten wenden.

Weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle sowie zu unserem Unternehmen finden Sie auf unserer Internetseite:



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