IHRE ARBEITSAUFGABEN
- Fachliche Führung und Entwicklung der Teamleiter
- Sicherstellung der sach- und termingerechten Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für ca. 24.000 Mitarbeiter unter Einhaltung der lohnsteuer- und sv-rechtlichen Bestimmungen
- Optimierung der Abrechnungsprozesse sowie Weiterentwicklung der Payroll-Software
- Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten Themen
- Begleitung und Durchführung von Betriebsprüfungen
- Mitarbeit an verschiedenen HR-Projekten
DAS BRINGEN SIE MIT
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich
- Mehrjährige Berufserfahrung im der Lohn- und Gehaltsabrechnung idealerweise mit Loga
- Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie in Gehaltsabrechnungssystemen
- Sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket sowie mit Datenbanken
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Führungskompetenz runden Ihr Profil ab!
IHRE VORTEILE
Freuen Sie sich auf ein wachstumsorientiertes Unternehmen mit einem eigenen Verantwortungsbereich und Freiraum zum Mitgestalten.
Zudem bietet unser Kunde folgende Benefits:
Eigenverantwortliches Arbeiten
Abwechslungsreiche Aufgaben
Hohe Kollegialität und gutes Miteinander
Möglichkeit zum Homeoffice
Vielfältige Karrierechancen
Angebote zur Gesundheitsförderung
Individuelle Förderungsangebote
Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten