Ausbilder/in Elektrotechnik

DSW21 erbringt gemeinsam mit den Tochtergesellschaften Dienstleistungen in den Bereichen Mobilität und Logistik, Energie und Wasser, Stadtentwicklung sowie Telekommunikation. Kompetente Mitarbeiter*innen erfüllen die wachsenden Kundenansprüche. Im Verkehrsunternehmen sorgen sie mit einem attraktiven Angebot für die Mobilität von jährlich rund 131 Millionen Fahrgästen in Dortmund und Umgebung.
DSW21 und ihre Tochtergesellschaft DEW21 bieten jährlich rund 35 jungen Menschen eine Startchance in das Berufsleben. In den technischen Berufen genauso, wie im kaufmännischen Bereich.

Als Ausbilder*in prägen Sie unsere Fachkräfte von morgen und leisten einen wichtigen Beitrag zu unserem Unternehmenserfolg.
Wir haben den Anspruch, unseren Auszubildenden das Optimum zu bieten und aus ihnen herauszuholen. Die sehr guten Prüfungsabschlüsse unserer Auszubildenden spiegeln das wider.

Werden Sie Teil des Teams unserer zentralen Ausbildungswerkstatt als

Ausbilder*in Elektrotechnik

Ihre Aufgaben:

• Vermittlung der für das Berufsbild relevanten Ausbildungsinhalte gemäß Ausbildungsordnung
• Durchführung des Werkschulunterrichts
• Betreuung von Hochschul- und Schulpraktikant*innen
• Mitarbeit an Ausbildungsprojekten
• Aktive Zusammenarbeit mit den Ausbildungsbeauftragten des Unternehmens
• Mitwirkung an der Erarbeitung neuer Lernkonzepte und digitaler Didaktik
• Mitarbeit am Projekt „Akademie21“
• Unterstützung bei der strategischen und organisatorischen Weiterentwicklung der Ausbildung in der DSW21-Gruppe

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf sowie zusätzlicher Abschluss als Meister*in oder Techniker*in oder mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Elektronik
  Sollte eine entsprechende Weiterbildung noch nicht erfolgt sein, geben wir Ihnen die Möglichkeit und Unterstützung zur nebenberuflichen Weiterbildung
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich der Elektrotechnik
• Idealerweise erste Erfahrung als Ausbilder*in ggf. ergänzt durch eine Ausbildereignungsprüfung
• Freude daran, Wissen an Berufseinsteigende weiterzugeben und ihre berufliche Entwicklung zu fördern
• Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft und kooperative Mitarbeit
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Verantwortungsbewusstsein
• Überzeugendes Auftreten, Empathie und Begeisterungsfähigkeit, verbunden mit einer ausgeprägten Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz
• Die Bereitschaft zur Anpassungs- und Aufstiegsfortbildung mit dem Schwerpunkt Berufspädagogik wird vorausgesetzt
• Kenntnisse moderner Lern- und Arbeitstechniken sowie Offenheit für neue Entwicklungen in der Ausbildung

Wir bieten:

Attraktive, unbefristete Arbeitsplätze mit flexiblen Arbeitszeiten und -formen und ein leistungsgerechtes Entgelt nach den Bestimmungen des Spartentarifvertrages Nahverkehrsbetriebe sowie weitere umfassende Sozialleistungen und eine betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung. Gerne unterstützen wir Sie bei Bedarf bei Ihrer Wohnungssuche.
Für uns ist es wichtig, dass individuelle Begabungen und Potenziale erkannt, anerkannt, gefördert und eingebracht werden. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen haben bei uns einen hohen Stellenwert.

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte bewerben Sie sich bis zum 06.08.2022 online unter https://karriere.21.de .
Herr Markus Müller
Recruiter
0231/955-2733
[email protected]

DSW21 Dortmunder Stadtwerke AG
Deggingstraße 40
44141 Dortmund
http://karriere.21.de