Gesundheitsökonom / Gesundheitsmanager / Sozialmanager (m/w/d) als Bereichsleiter Medizinische Dokumentation

Medizinische Berufe, Pädagogik, Betreuung & Pflege

Datum und Uhrzeit
Start:

Ab Sofort

Stunden pro Woche:

38.5

Lohnangabe

Nach Vereinbarung

Vorstellungstermin

Vorstellungstermin nach Vereinbarung

Dienstverhältnis

Unbefristet

Job-Beschreibung und Hinweise für Gesundheitsökonom / Gesundheitsmanager / Sozialmanager (m/w/d) als Bereichsleiter Medizinische Dokumentation

Vertretung und Unterstützung der Abteilungsleitung im aktuellen Tagesgeschäft; Führungsverantwortung des Kodierteams; Unterstützung bei der Vorbereitung von Entgeltverhandlungen und Jahresabschlüssen; Sicherstellung einer vollständigen Kodierung;...

Das Katholische Klinikum Koblenz · Montabaur ist ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Verbund­krankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz. Gesellschafter des Unternehmens sind die Barmherzige Brüder Trier gGmbH und die Kranken­pflege­genossenschaft der Schwestern vom Hl. Geist GmbH. An unseren drei Betriebsstätten Marienhof Koblenz, Brüderhaus Koblenz und Brüderkrankenhaus Montabaur führen wir in 20 medizinischen Fachabteilungen insgesamt 657 Planbetten. Unsere ambulanten Facharztpraxen und Therapiezentren an allen Betriebsstätten runden das vielfältige medizinische Angebot ab. An unserem Bildungscampus bieten wir mehr als 400 Schülern Ausbildungsmöglichkeiten in Gesundheitsfachberufen. Als starker Verbund sichert das Katholische Klinikum innovative Versorgungsschwerpunkte und Entwicklungspotenziale.

Für das Medizincontrolling am Katholischen Klinikum Koblenz · Montabaur suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Gesundheitsökonom / Gesundheitsmanager / Sozialmanager (m/w/d) als Bereichsleiter Medizinische Dokumentation (VOLLZEIT)

IHR PROFIL

  • Studienabschluss aus dem Bereich Gesundheitsökonomie, Pflege- und Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse mit dem DRG-Vergütungssystem inklusive aller relevanten Gesetze und Verordnungen wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich
  • umfassende Methodenkenntnisse im Bereich des MDK- und Kassenprüfverfahrens einschließlich der aktuellen Rechtsprechung (PrüfvV, BSG-Urteile etc.)
  • Sicherheit im Umgang mit klinischen Informationssystemen und unterstützender Software sowie der gängigen MS-Office Anwendungen
  • selbstständige Arbeitsweise, strukturiertes Prozessdenken, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an der Mitgestaltung von Veränderungsprozessen

IHR AUFGABENBEREICH

  • Vertretung und Unterstützung der Abteilungsleitung im aktuellen Tagesgeschäft
  • Führungsverantwortung des Kodierteams sowie Sicherstellung einer sachgerechten medizinischen Kodierung
  • Beratung und Schulung der Ärzte und Pflegekräfte in den Bereichen Dokumentation und Kodierung
  • Steuerung und Sicherstellung des Medizinischen-Dienst-Managements und Durchführung von Erörterungsverfahren mit den Kostenträgern

WIR BIETEN IHNEN

  • ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team mit umfassender Einarbeitung
  • interessante und abwechslungsreiche Aufgaben an einem modern ausgestatteten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
  • Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit zusätzlicher Altersversorgung (KZVK)
  • attraktive interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit jährlich 5 Tagen Bildungsurlaub
  • Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, vergünstigter, attraktiver Gesundheitssport vor Ort für Mitarbeiter durch qualifizierte Übungsleiter
  • Mitarbeitervorteilsprogramm, Einkaufsvergünstigungen, Job Rad (Leasing)
  • Rabatte beim Personaleinkauf in unserer Krankenhausapotheke
  • Cafeteria mit attraktiven Mitarbeiterpreisen
  • betriebseigene Kindertagesstätte "Marienkäfer"
  • Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf (flexible Arbeitszeitmodelle sowie Angebote zu Ferienfreizeiten)
  • attraktive Sonderregelungen für Mitarbeiter und deren nächsten Angehörige bei stationären Aufenthalten in unseren Kliniken
  • Job-Ticket für Bus und Bahn im Großraum Koblenz

Wenn Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen suchen, bereit sind die christliche Orientierung unseres Hauses mitzutragen und diese durch Ihr Engagement aktiv mitprägen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB:

Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne unkompli­ziert Franz Pfeifer (Leiter Medizincontrolling) telefonisch unter 0261-496-6334 zur Verfügung.

JETZT ONLINE BEWERBEN:

Nutzen Sie bitte unser Online-Bewerbertool.

Anschrift:

Katholisches Klinikum Koblenz · Montabaur Personalmanagement
Kardinal-Krementz-Straße 1-5
56073 Koblenz

Die BBT-Gruppe ist mit rund 100 Einrichtungen, über 14.000 Mitarbeitenden und ca. 900 Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland.



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