Das wird dein Tätigkeitsbereich:
- Verantwortung für den gesamten Recruitingprozess der Positionen in unserer Zentrale sowie Managementpositionen
- Direktansprache geeigneter Kandidaten via Active Sourcing inkl. Aufbau und Pflege eines Kandidatennetzwerkes
- Regelmäßige Auswertung der recruitingrelevanten KPI's in Zusammenarbeit mit dem HR Controlling und Ableitung entsprechender Maßnahmen
- Weiterentwicklung der Employer Brand sowie Umsetzung und Gestaltung von Marketingstrategien zur Anwerbung neuer Mitarbeiter
- Steuerung und Gestaltung interner und externer Touchpoints, wie z.B. inhaltliche Gestaltung der Unternehmenspräsenz des Karrierebereiches und auf Online-Plattformen oder der Entwicklung von Stellenanzeigen
- Berater für alle Themen rund um das Thema Recruiting in Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern für alle Restaurants deutschlandweit
- Steuerung sämtlicher Aktivitäten rund um das Young Graduate Program für NORDSEE in enger Abstimmung mit den Kolleg:innen auf internationaler Gruppenebene
- Mitarbeit bei übergreifenden Recruiting- und Employer Branding-relevanten Projekten innerhalb der Unternehmensgruppe QSRP
Und dafür bringst du mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources, Marketing oder Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting in einem Konzernumfeld und Erfahrung im Active Sourcing mit dem LinkedIn Recruiter
- Souveräne Ausstrahlung und hohe Serviceorientierung sowie Beratermentalität
- Gute MS Office-Kenntnisse sowie Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen
- Exzellentes Kommunikationsgeschick und überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft
- Selbständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Und das haben wir zu bieten...
- Einen verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgabenbereich mit Gestaltungsspielraum
- Spannende und innovative Einblicke Projekte auf internationaler Gruppenebene
- Breitgefächerte Einblicke durch unterschiedlichste Projekte
- Ein sympathisches, aufgeschlossenes, sich neu formendes Team mit viel Spaß an der Personalarbeit
- Ein modernes Bürogebäude direkt am Wasser mit offenem Arbeitsklima
- Hybrides Arbeitsmodell mit optionalem mobilem Arbeiten für eine individuellere Planung
- Attraktive Vergütung inklusive umfangreicher Sozialleistungen
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen verschiedener Herkunft, verschiedener Erfahrungen und Überzeugungen. Werde Teil dieser Vielfalt und bewirb dich über den "Jetzt bewerben" Button unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittsdatums und deiner Gehaltsvorstellung bei Aileen Schneider.
