Bildungskoordinator/-in (m/w/d) für das Referat für Bildung

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Bildungskoordinator/-in (m/w/d) für das Referat für Bildung

Stellen-Nr. RV-01:1284
Datum: 27.01.2022

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Referat für Bildung eine/-n Bildungskoordinator/-in (m/w/d) für Neuzugewanderte.

Stellenausweisung: EG 13 TVöD

Befristung: befristet bis 31.12.2022

Arbeitszeit: 7 Wochenstunden

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

• Analysieren von Lernprozessen im Spracherwerb
• Erarbeiten von zielgruppenspezifischen Lernformaten im Deutschspracherwerb

Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?

Bewerbungsvoraussetzungen:

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom [Univ.]/Master) der Erziehungswissenschaften, Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Sozialwissenschaften oder des Studiengangs Interkulturelles Management
• Zertifikat Deutsch als Fremdsprache (DaF) bzw. Deutsch als Zweitsprache (DaZ) oder
• Zertifikat im Bereich der Alphabetisierung und Grundbildung

Zudem erwarten wir:

• Didaktische Erfahrungen im Bereich Alphabetisierung/DaF/DaZ und Methoden der Lernstandsdiagnostik wünschenswert
• Nachweisbare Erfahrung im Umgang mit den besonderen Lernausgangslagen der Zielgruppe der Neuzugewanderten wünschenswert
• Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz im Umgang mit der Zielgruppe
• Kreativität und Organisationskompetenz

Was bieten wir Ihnen?

Integration durch Bildung ist zentrales Thema in der Stadt Regensburg. Die Stelle der Bildungskoordination für Neuzugewanderte ist seit Ende 2016 im Referat für Bildung angesiedelt. Neben Analysen von Handlungsbedarfen und daraus abgeleiteten Konzepten sowie deren Koordination steht die Bildungskoordination vor allem für die Vernetzung von relevanten Akteuren aus dem Integrationsbereich mit Fokus auf Spracherwerb und Übergangsmanagement.

Auf das können Sie sich konkret freuen:

• Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt
• Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Arbeitsplatz in zentraler Altstadtlage
• Verkehrsgünstig erreichbarer Arbeitsplatz
• Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und der hierzu ergangenen städtischen Regelungen
• Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
• Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
• Zuschuss zum Jobticket

Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.

Kontakt und Informationen:

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen die Leiterin der Stabstelle Pädagogische Zentralaufgaben und Projekte des Referats für Bildung, Frau Dollinger, Tel. (0941) 507-2015, oder die Bildungskoordinatorin für Neuzugewanderte, Frau Bräu, Tel. (0941) 507-2019, gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne die Bewerberverwaltung telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.

Auf unserer Homepage können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Außerdem finden Sie dort die aktuellen Entgelttabellen.
https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. RV-01:1284 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.

Ende der Bewerbungsfrist ist der 21.02.2022 .
Wir weisen darauf hin, dass bis auf Weiteres die Bewerbungsgespräche nur im Rahmen von Videokonferenzen stattfinden können.

Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter https://www.regensburg.de/datenschutz.