Digitalisierungsberater*in (w/m/d) bei Landeshauptstadt München - Job & Bewerbung

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als

Digitalisierungsberater*in (w/m/d)

A 14 / E 14 TVöD, unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, Möglichkeit zum Homeoffice

Verfahrensnummer: 18026

Ihr Einsatzbereich:

IT-Referat, Hauptabteilung I, Abteilung Digitalisierung und IT-Strategie, Agnes-Pockels-Bogen 21

Ihre Aufgaben:

Sie beraten die Referate und Eigenbetriebe der Landeshauptstadt München in Fragen der Digitalisierung, wie z. B. den Inhalten der Digitalisierungsstrategie, aktuellen Trends, gesetzlichen Vorgaben hinsichtlich der Digitalisierung von Bund und Land (z. B. IT-Planungsrat) und generell den Digitalisierungspotenzialen. Zu Ihren Aufgaben gehört zudem die Digitalisierungsberatung in konkreten Vorhaben, um sicherzustellen, dass die Vorhaben und deren technische Lösungen konform zu den relevanten stadtweiten Digitalisierungsstrategien sind. Auch stimmen Sie sich regelmäßig mit den an der Digitalisierungsstrategie beteiligten Einheiten beim CDO der Landeshauptstadt München ab.

Das müssen Sie mitbringen:

ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau der Fachrichtung Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder
ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau mit langjähriger (mindestens drei Jahre) Berufserfahrung im Digitalisierungs- und IT-Beratungsbereich

Für die Stelle kommt es besonders auf diese Kompetenzen an:

Fachkenntnisse: Praxiserfahrungen zu den Themen Digitale Transformation, Prozesse und Organisationsstrukturen, Erfahrungen mit modernen IT-Lösungen (z. B. SW-Entwicklung, IT-Architekturen, Digitalisierungsplattformen) (ausgeprägt)
Kommunikationsfähigkeit, insbesondere Beherrschen von Präsentationstechniken (ausgeprägt)
Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Verantwortungsbereitschaft (ausgeprägt)

Von Vorteil sind:

Erfahrungen in der Umsetzung von Digitalisierungsstrategien
Erfahrungen im Service Design

Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie hier.

Haben Sie Fragen?

Frau Dr. Jurisch, Tel. 089 233-782390, E-Mail: [email protected] (fachliche Fragen), und Frau Lechtenberg, Tel. 089 233-33985, E-Mail: [email protected] (Fragen zur Bewerbung), stehen Ihnen gerne zur Verfügung.