Einkaufsmanager (m/w/d) Strategischer Einkauf

Büro, Assistenz & Sekretariat, Digital & Marketing

Datum und Uhrzeit
Start:

Ab Sofort

Stunden pro Woche:

38.5

Lohnangabe

Nach Vereinbarung

Vorstellungstermin

Vorstellungstermin nach Vereinbarung

Dienstverhältnis

Unbefristet

Job-Beschreibung und Hinweise für Einkaufsmanager (m/w/d) Strategischer Einkauf

Auf Ihrer Agenda steht der Einkauf von Dienstleistungen für den indirekten Einkauf, z. B. in puncto Beratung, IT, Hardware und Software, Marketing sowie allgemeine Dienstleistungen;...

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Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben füllen.

Lassen Sie uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.

Einkaufsmanager (m/w/d) Strategischer Einkauf

Standort: Wiesbaden

Breit gefächert: Ihre Aufgaben

  • Auf Ihrer Agenda steht der Einkauf von Dienstleistungen für den indirekten Einkauf, z. B. in puncto Beratung, IT, Hardware und Software, Marketing sowie allgemeine Dienstleistungen.
  • Konkret koordinieren Sie eigenverantwortlich den Einkaufsprozess sowie unterschiedliche Interessenlagen und realisieren Einsparpotenziale ebenso gezielt wie fachgerecht.
  • Insgesamt setzen unsere Fachbereiche auf Ihre erprobte Expertise, wenn es um strategische und operative Einkaufsvorgänge geht.
  • Sie analysieren das Ihnen zugeordnete Einkaufsgebiet umfassend, entwickeln es vom taktischen zum strategischen Einkauf und konzipieren sowie realisieren passgenaue Handlungsempfehlungen.
  • Auch die Auswahl, Verhandlung und Erstellung von Verträgen mit bzw. für neue und bestehende Dienstleister wissen wir bei Ihnen in den besten Händen.
  • Sie bilden die kompetente Schnittstelle zu den Fachbereichen als Lead Buyer für ausgewählte Themen der DZ BANK Gruppe und Lieferanten bzw. Dienstleistern.
  • Für optimale Ergebnisse greifen Sie auf Informationen aus Lieferantenbewertungen, Leistungs- sowie Konditionen-Benchmarks und aktuellen Markt- und Warengruppenkenntnissen zurück. Diese analysieren Sie eingehend und komplettieren Sie im Bedarfsfall.
  • Nicht zuletzt treiben Sie die Weiterentwicklung der Einkaufsfunktion durch Ihre Ideen proaktiv voran und übernehmen bei Bedarf teamübergreifende Sonderaufgaben, sowohl temporär als auch dauerhaft.

Bestens aufgestellt: Ihr Profil

  • Erfolgreiches Studium der Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit Schwerpunkt Einkauf, oder eine adäquate kaufmännische Ausbildung
  • Einschlägige Berufspraxis in einer vergleichbaren Position
  • Bestens vertraut mit Konzernstrukturen und -prozessen
  • Routiniert im Umgang mit MS Office und SAP SRM
  • Analysestärke, ein souveränes, freundliches Auftreten und eine eigenverantwortliche, strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstarker Teamplayer mit Moderations- und Verhandlungsgeschick sowie der Fähigkeit, komplexe Inhalte adressatengerecht und schlüssig zu präsentieren

Unser Angebot für Ihren Einsatz:

Freuen Sie sich auf ein hoch motiviertes Team, das Sie mit offenen Armen empfängt. Wir koordinieren nicht nur Zahlen, sondern auch Menschen und Dienstleistungen: Gemeinsam managen wir die verschiedenen Stakeholder in Projekten und Prozessen im Einkauf. Dabei haben wir uns in erster Linie mit Blick auf unsere internen Kunden organisiert und auf zweiter Ebene den Fokus auf unsere Warengruppenschwerpunkte gelegt. So leben wir Kundenbegeisterung und erzielen überzeugende Einkaufserfolge. Übrigens schreiben wir starkes Teamwork groß: Bei unseren Teamevents arbeiten, lachen und lernen wir gemeinsam.

Benefits:

  • Work-Life-Balance
  • Entwicklungsperspektiven
  • Job-Ticket
  • Betriebsrestaurant
  • Fitnessstudio
  • Attraktive Vergütung und Zusatzleistung
  • Altersvorsorge

Interessiert? Dann werde Teil eines starken Teams.
Referenzcode: 20702

Offene Fragen beantworten wir Ihnen gerne unter 0611 533-5210.



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