Facharbeiter/in (w/m/d) Anlagenbetrieb

Handwerk, Montage, Produktion

Datum und Uhrzeit
Start:

Ab Sofort

Stunden pro Woche:

38.5

Lohnangabe

Nach Vereinbarung

Vorstellungstermin

Vorstellungstermin nach Vereinbarung

Dienstverhältnis

Unbefristet

Job-Beschreibung und Hinweise für Facharbeiter/in (w/m/d) Anlagenbetrieb

Bedienen verfahrenstechnischer Anlagen der Müllverbrennungsanlage; Überwachung, Kontrolle und Betreuung aller Prozesse der Abfallverbrennung, der Hochdruckdampferzeugung und der Rauchgasreinigung sowie der Abwasserbehandlung;...

Stadt Nürnberg Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten

Stadt Nürnberg - Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten

Facharbeiter/in (w/m/d) Anlagenbetrieb

Abfallwirtschaftsbetrieb Stadt Nürnberg

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  • Job-ID: J000004335
  • Bezahlung: EGr. 8 bzw. 9a TVöD
  • Bewerbungsfrist: 13.10.2022
  • Zu besetzen ab: ab sofort
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Veröffentlicht: 15.09.2022

Die Eingruppierung erfolgt zunächst in EGr. 8 TVöD. Nach erfolgreichem Durchlaufen des internen Qualifizierungskonzepts und der damit einhergehenden persönlichen und fachlichen Eignung kann die Eingruppierung in die EGr. 9a TVöD vorgenommen werden.

Als Abfallwirtschaftsbetrieb Stadt Nürnberg (ASN), ein Eigenbetrieb der Stadt Nürnberg, sind wir öffentlich-rechtlicher Entsorgungsträger für das Stadtgebiet Nürnberg mit insgesamt ca. 430 Beschäftigten und einem Jahresumsatz von ca. 80 Mio. Euro. Zusammen mit den Aufgaben, die wir von unseren benachbarten Kommunen und Landkreisen übertragen bekommen haben, erledigen wir die Abfallentsorgung für insgesamt rund 950.000 Menschen im Großraum Nürnberg. Wir verstehen uns dabei als leistungsstarkes, kundenorientiertes Serviceunternehmen, das seine Dienstleistungen qualitativ hochwertig und ökologisch verträglich erbringt.

Ihre Aufgaben

  • Bedienen verfahrenstechnischer Anlagen der Müllverbrennungsanlage
  • Überwachung, Kontrolle und Betreuung aller Prozesse der Abfallverbrennung, der Hochdruckdampferzeugung und der Rauchgasreinigung sowie der Abwasserbehandlung über ein modernes Prozessleitsystem
  • In- und Außerbetriebnehmen einzelner bzw. verfahrenstechnisch zusammenhängender Anlagenkomponenten über manuelle Bedienelemente vor Ort im Zuge des betrieblichen Freigabeverfahrens
  • Erkennen von Betriebsstörungen und selbstständiges sofortiges Einleiten von Gegenmaßnahmen
  • Durchführen von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten
  • Bedienen von Flurförderfahrzeugen, Hebezeugen, Krananlagen und motorisierten Arbeitsmaschinen (z. B. Radlader)

Ihr Profil

Für die Tätigkeit sind unverzichtbar:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker/in (w/m/d), Mechatroniker/in (w/m/d), Anlagenmechaniker/in (w/m/d) oder vergleichbare elektrotechnische oder maschinentechnische Ausbildung
  • Volle gesundheitliche Eignung für die beschriebene Tätigkeit unter Atemschutz der Kategorie l
  • Bereitschaft zur Teilnahme am Wechselschichtdienst

Daneben erwarten wir

  • Wünschenswerterweise Qualifikation als IHK-geprüfter Kraftwerker/in (w/m/d)
  • Bereitschaft zur Fortbildung, speziell zum Erwerb der erforderlichen Zusatzausbildung zum/zur geprüften Kesselwärter/in (w/m/d) – als Bestandteil des internen Qualifizierungsprogramms
  • Hohe Flexibilität und Belastbarkeit
  • Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten
  • Bereitschaft zum Erwerb von weiteren Zusatzqualifikationen (z. B. elektrotechnische Schaltberechtigungen, Baumaschinenführerschein)

Unser Angebot

  • Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie
  • Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist
  • Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
  • Breit aufgestelltes Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten und Kursen
  • Hauseigene Kantine

Kontakt

Frau Freese, Tel.: 0911 / 231 – 4030 (bei Fragen zur Bewerbung)
Herr Brusch, Tel.: 0911 / 231 – 7707 (bei fachlichen Fragen)

karriere.nuernberg.de

Die Informationen im Stellenmarkt unter karriere.nuernberg.de sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung.

Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit.


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