Sie richten das Sachgebiet an den Qualitäts- und Kostenzielen der VBG und der Bezirksverwaltung aus; Sie ermitteln den Stand der Zielerreichung durch Data-Warehouse-gestützte Abfragen; Sie betreiben die Personalentwicklung;...Führungskraft in leitender Position in der Abteilung Rehabilitation
(Sachgebietsleitung Rehabilitation)
Berlin
unbefristet
Vollzeit
56.675 € - 71.147 €
Master
Die VBG
Unsere gesetzliche Aufgabe ist es, arbeitsbedingte Gesundheitsgefahren mit allen geeigneten Mitteln zu verhindern. Wir unterstützen Unternehmen dabei, Gefahren zu erkennen und geeignete Schutzmaßnahmen zu ergreifen. Ereignet sich dennoch ein Arbeitsunfall oder erkranken Versicherte an einer Berufskrankheit, helfen wir medizinisch, beruflich und sozial. Diese große Verantwortung ergibt sich aus dem Siebten Sozialgesetzbuch (SGB VII) und leitet unser Handeln.
Ihre Aufgaben
- Sie richten das Sachgebiet an den Qualitäts- und Kostenzielen der VBG und der Bezirksverwaltung aus
- Sie ermitteln den Stand der Zielerreichung durch Data-Warehouse-gestützte Abfragen
- Sie führen regelmäßig Gespräche mit Mitarbeitenden und beurteilen diese
- Sie betreiben die Personalentwicklung
- Sie üben die Dienstaufsicht aus und übernehmen die Organisation des Bereiches
- Sie übernehmen die Fallverteilung entsprechend den Kompetenzen der Mitarbeitenden
- Sie beraten Mitarbeitende in Einzelfällen und anlässlich von Terminen zur Qualitätssicherung
- Sie führen Fallbesprechungen mit den Mitarbeitenden zu umfangreichen Fragen der medizinischen Heilbehandlung und zu Fragen der Teilhabe am Arbeitsleben und am Leben in der Gemeinschaft durch
- Sie beraten Mitarbeitende zu rechtlichen Fragestellungen, zur Abstimmung der weiteren Verfahrensschritte und zum weiteren Vorgehen in schwierigen Reha-Management-Fällen und treffen in außergewöhnlichen Einzelfällen die Entscheidung
- Sie überwachen die Einhaltung von Arbeitsregeln sowie rechtlichen und dienstlichen Vorgaben
- Sie prüfen und ggf. führen komplexe Rechtsfälle im Verwaltungs-, Widerspruchs- und Sozialgerichtsverfahren und übernehmen die Terminvertretung vor den Gerichten
- Sie optimieren die Zusammenarbeit mit Leistungserbringenden und Netzwerkpartnerinnen/ Netzwerkpartnern (m/w/d)
- Sie arbeiten in BV-internen und übergeordneten Projekten mit
Ihr Profil
- Sie besitzen einen Hochschulabschluss (Master, Diplom/Universität) in einer dem Einsatzbereich entsprechenden Fachrichtung, z.B. Sozialversicherung (Schwerpunkt Unfallversicherung), Rechtswissenschaften (2. Juristisches Staatsexamen) oder Wirtschaftswissenschaften
- Sie haben idealerweise erste Führungserfahrung und/oder erste Berufserfahrung im Sozialversicherungsrecht, möglichst im Bereich der gesetzlichen Unfallversicherung
Wir bieten
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen, das Familienfreundlichkeit lebt
- Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Ein leistungsgerechtes Entgelt nach Entgeltgruppe 14 BG-AT (entspricht dem TVöD Bund) bzw. Besoldungsgruppe A 14 BBesO, sofern Sie bereits als Dienstordnungsangestellte/ Dienstordnungsangestellter (m/w/d) bzw. Beamtin/Beamter (m/w/d) beschäftigt sind
- Die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung im Rahmen dienstlicher Belange
- Die im öffentlichen Dienst üblichen sozialen Leistungen, z.B. flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit, mobil oder in Telearbeit zu arbeiten, Eltern-Kind-Büro, betriebliche Altersvorsorge
Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist nach der Probezeit eine Einstellung nach der Dienstordnung der VBG (Dienstordnungsverhältnis entspricht dem Beamtenverhältnis Bund) bis zur Besoldungsgruppe A 14 BBesO möglich.
Wir stehen für Chancengleichheit, Diversität und gelebte Inklusion. Aus diesem Grund möchten wir insbesondere Menschen mit Schwerbehinderungen dazu aufrufen, sich zu bewerben. Zur Förderung der beruflichen Chancengleichheit der Geschlechter begrüßen wir ausdrücklich die Bewerbung von Frauen.
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 17.11.2021 unter www.vbg.de/karriere.
Für Fragen steht Ihnen Dominik Heydweiller gern zur Verfügung.
0 30 / 77003-102
