Ihre Aufgaben
- Flexibler Einsatz: Sie arbeiten da, wo Sie gebraucht werden. Je nach Bedarf in einem unserer vier Pflegeeinrichtungen in Pankow, Kreuzberg oder Treptow
- Sie tauschen sich mit den Kolleg*innen vor Ort aus und arbeiten so gut zusammen im Team, auch wenn Ihre Einsatzorte wechseln
- Sie übernehmen die professionelle und aktivierende Pflege unserer Bewohner*innen mit ganzheitlichem Ansatz – entsprechend der individuellen Lebenssituation
- Sie dokumentieren den Pflegeprozess sachgemäß
Stellen ID: 23848
Bewerbungsfrist: 31.10.2022
Einrichtung
Hauptverwaltung / Geschäftsstelle
Ort
Schwiebusser Straße 18
10965 Berlin
Antrittsbeginn
ab sofort
in Vollzeit oder Teilzeit einer 5-Tage Woche
Was bieten wir?
- Ankommenspaten
Damit Sie gut und schnell in Ihrem neuen Team ankommen, stellen wir Ihnen einen Ankommenspat*innen zur Seite. Er unterstützt Ihre Einarbeitung und ist Ansprechpartner*in für alle Fragen.
- Traineeprogramm & Qualifizierung
Wir möchten unsere Mitarbeiter*innen weiterentwickeln und ihnen individuelle Perspektiven anbieten. Dafür gibt es im Unionhilfswerk ein Traineeprogramm für angehende Pflegedienstleitungen, außerdem unterstützen wir bei der Qualifizierung zur Pflege(fach)kraft.
- Urlaub
Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter*innen wertvolle Arbeit leisten – sie zeigen dabei vollen Einsatz. 30+1 Urlaubstage haben sie sich damit verdient.
- Digitalisierte Pflegesoftware
Wir nutzen moderne Software, der Ihnen den Alltag in der Pflege erleichtert. Eine intensive Einarbeitung in die Programme gehört selbstverständlich dazu.
- Bildung & BeratungMit unserem Kompetenzzentrum Palliative Geriatrie haben wir einen starken Ansprechpartner für die Themen Hospiz- und Palliativarbeit direkt im Unternehmen. Wir bieten Fortbildungen und Beratung im Alltag an.
- Kreativität am Arbeitsplatz
Unsere Mitarbeiter*innen haben die spannendsten Interessen – und können diese auch bei der Arbeit einbringen: Zum Beispiel in einer Theatergruppe für Menschen mit und ohne Demenz.
- Validation als AnsatzWir stehen für innovative Ansätze und Wertschätzung in der Pflege: Durch Weiterbildungen in der Validation® nach Naomi Feil sensibilisieren wir unsere Mitarbeiter*innen.
- Vergütung & Extras
Sie können bei uns eine für Ihre Aufgaben angemessene Vergütung erwarten, ebenso wie Zeitzuschläge, Funktionszulagen und Mitarbeiter*innenprämien. Auch Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen gehören im Unionhilfswerk dazu.
Sie bringen die folgenden Qualifikationen mit
- Sie haben ein abgeschlossenes Examen zur Pflegefachkraft in der Tasche
- Eine gute und enge Zusammenarbeit mit Kolleg*innen ist Ihnen wichtig
- Sie wissen: Alten- und Krankenpflege heißt Verantwortung übernehmen
- Und vor allem: Sie sind flexibel einsetzbar und wollen einen guten Job machen
- Sie erwartet ein festes Arbeitsverhältnis mit überdurchschnittlicher Bezahlung: Sichern Sie sich bis zu 650€ Flexibilitäts- und Bereitschaftspauschale plus reguläre Zeitzuschläge, steuerfrei!
- Garantiert freie Tage nach Wunsch an 5 Tagen im Monat
- Schichtarbeit von 6 bis 8 Stunden innerhalb einer 5-Tage-Woche, Wochenend- und Feiertagsdienste
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.