HR-Generalist (m/w/d)

Büro, Assistenz & Sekretariat, Digital & Marketing

Datum und Uhrzeit
Start:

Ab Sofort

Stunden pro Woche:

38.5

Lohnangabe

Nach Vereinbarung

Vorstellungstermin

Vorstellungstermin nach Vereinbarung

Dienstverhältnis

Unbefristet

Job-Beschreibung und Hinweise für HR-Generalist (m/w/d)

Vorbereitende Gehaltsabrechnung Gehaltsabrechnung für alle Mitarbeiter und Rentner in Zusammenarbeit mit unserem externen Dienstleister; Mitwirkung bei der Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens mit Ämtern und Behörden; Betreuung und;...

Stellenausschreibung Nr. 01 / 2022

HR-Generalist (m/w/d)
(befristet bis 31.12.2023)

Wir, die Firma Tutogen Medical GmbH sind ein innovativer, pharmazeutischer und medizintechnischer Herstellungsbetrieb von biologischen Kollagenmembranen und Knochenersatzmaterialien für chirurgische Anwendungen. Hierfür bereiten wir mit einem validierten chemischen Verfahren humanes sowie tierisches Gewebe für die Patientenversorgung auf. An unserem Standort Neunkirchen am Brand, der zwischen Erlangen und Nürnberg liegt, berichten wir an unseren Mutterkonzern, die RTI Surgical Inc. in den USA. Mit jahrelanger Erfahrung in der Bereitstellung qualitativ hochwertiger biologischer Implantate liegt unsere Verpflichtung in der Förderung der Wissenschaft, der Sicherheit und der Innovationskraft.

Ihre Tätigkeitsschwerpunkte:

  • Vorbereitende Gehaltsabrechnung Gehaltsabrechnung für alle Mitarbeiter und Rentner in Zusammenarbeit mit unserem externen Dienstleister
  • Mitwirkung bei der Ab­wick­lung des Melde- und Bescheinigungs­wesens mit Ämtern und Behörden
  • Betreuung und Koordination von Mit­ar­bei­ter­fragen zur Gehaltsabrechnung sowie zu Sozial­leistungen in Zusammen­arbeit mit unseren externen Dienst­leistern (bAV sowie chemietarifliche Sonder­leistungen)
  • Sicher­stellen ordnungsgemäßer Än­de­rungs­mel­dungen sowie der erforderlichen Jahres­meldungen in Zusammen­arbeit mit externen Dienst­leistern
  • Führen von Statistiken, Erstellen von Reports und Kalkulationen
  • Recruiting / Bewerbermanagement für einen definierten Personalkreis
  • Mitgestaltung bei der Weiter­entwicklung und Optimierung bestehender HR-Abläufe und HR-Prozesse
  • Sonstige anfallende administrative Tä­tig­kei­ten sowie Unter­stützung der Per­so­nal­lei­tung im Tages­geschäft

Unser Anforderungsprofil:

  • Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung mit Zusatz­qualifikation zum Personal­fachkaufmann /-frau oder vergleichbare Ausbildung
  • Erste praktische Berufs­erfahrung
  • Kenntnisse im Arbeits- und Be­triebs­ver­fas­sungs­ge­setz sowie im Lohnsteuer- und Sozial­versicherungs­recht
  • Gute Kenntnisse in HR-relevanten Themen­stellungen
  • Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift, routinierter Umgang mit MS Office Anwendungen
  • Erfahrung im Umgang mit Zeit­wirt­schafts­sys­temen (idealerweise Zeus), Erfahrung im Tarifvertrags­recht der chemischen Industrie sowie im Bewerber­management wünschenswert
  • Sorgfältigkeit, Genauigkeit und Zuverlässigkeit, strukturierte, ter­min­ge­rech­te, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise, sehr gute Organisations­fähigkeit sowie gutes Ausdrucks­vermögen und Teamplayer

Wir bieten Ihnen:

Freuen Sie sich auf eine verantwortungs­volle und interessante Aufgabe in einem hochmotivierten Team mit einem kollegialen Arbeits­klima. Wir bieten Ihnen als tarif­gebundenes Unternehmen den nötigen Freiraum dank flexibler Arbeits­zeit­modelle, flachen Hierarchien sowie attraktiven Arbeits­bedingungen, Sozial­leistungen und Vergütungen.

Zudem bieten wir Ihnen folgende Benefits:

  • Attraktive / Überdurchschnittliche Vergütung
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Zuzahlung zu Vermögenswirksamen Leistungen
  • Weihnachtsgratifikation, Urlaubsgeld, Feiertags- und Überstundenzuschlag
  • Sehr gute Work-Life-Balance
  • Flache Hierarchien, familiäres Betriebsklima
  • Einarbeitung mit „Job-Pate”
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Schulungen
  • Gleitzeit, familienfreundliche Arbeitsmodelle und flexible Arbeitszeit
  • Betriebsarzt und betriebliches Gesund­heits­management
  • Gesundheits- und Sportangebote
  • Überdurchschnittliche Urlaubstage
  • Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser)
  • Kostenfreie Parkplätze
  • Fahrtkostenzuschuss oder Jobticket, uvm.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung noch heute per E-Mail.

Tutogen Medical GmbH | Human Resources
Industriestr. 6 | 91077 Neunkirchen am Brand | E-Mail: [email protected] | Tel. +49 9134 9988 -223



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