Inklusionsbeauftragte/r (m/w/d)

Umsetzung des kommunalen Aktionsplans im Rahmen der UN-Behindertenrechtskonvention; Entwicklung von Inklusionskonzepten zur Teilhabe und Partizipation von Menschen mit Behinderung;...

Inklusionsbeauftragte/r (m/w/d)

für das Referat 31 - Amt für Soziales

in Teilzeit mit 30 Wochenstunden.

IHRE AUFGABEN

• Umsetzung des kommunalen Aktionsplans im Rahmen der
  UN-Behindertenrechtskonvention
• Entwicklung von Inklusionskonzepten zur Teilhabe und Partizipation von Menschen mit Behinderung
• Berater und Prozessbegleiter in Fragen der Inklusion von Menschen mit Behinderung wie z.B. barrierefreie Baumaßnahmen, digitale Barrierefreiheit u.v.m.
• Information, Beratung, Unterstützung sowie Interessensvertretung für Menschen mit Behinderung und Förderung der Chancengleichheit
• Bildung und Vertretung in verschiedensten Netzwerken, Öffentlichkeitsarbeit und Durchführung von Veranstaltungen zu behindertenrelevanten Themen

IHR PROFIL

• ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium, vorzugsweise im Bereich Sozial- oder Geisteswissenschaften (FH/Bachelor/ Master/Diplom) oder Beschäftigte, die den BL II abgeschlossen haben und Erfahrungen im einschlägigen Sozialbereich mitbringen
• Kenntnisse sozialrechtlicher Grundlagen und der
  UN-Behindertenrechtskonvention
• Erfahrung in sozialplanerischen Prozessen, Konzeptentwicklung und Projektmanagement
• Kommunikationsfähigkeit und Medienkompetenz

UNSER ANGEBOT

• Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TVöD VKA
• Jahressonderzahlungen lt. Tabelle
• Zahlung der Großraum- und (optional) Kinderzulage
• 30 Tage Urlaub + 24./31.12
• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

WIR BIETEN ZUSÄTZLICH

• außerdem bieten wir umfangreiche Sozialleistungen wie eigene Kinderferienbetreuung, Mobile Arbeit, wo möglich, Betriebssport, ÖPNV-Zuschuss, Betriebsrente

Nur im Haupthaus: eigene Kantine, Parkhaus mit kostenloser E-Ladesäule

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Inklusion.
Schwerbehinderte Personen und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).

Ihr Ansprechpartner im Fachbereich:
Frau Wilski, Tel. 08141/519-5872

Bewerbungen bis zum 22.09.2024 bitte
ausschließlich über unser digitales
Bewerberportal.

Diese Ausschreibung wird betreut von:

Frau Reiner
Tel . 08141/519-5387
E-Mail: [email protected]

Referenz-Nr.: 2024/31-4/122