Ansprechpartner und interner Berater (Consultant) für die IT-Bedarfe und digitale Transformationsvorhaben der internen Fachabteilungen unserer Netzgesellschaft; ganzheitliche Verantwortung für die IT Leistungen der betreuten Fachbereiche;...
Ihr Durchblick
gibt uns Rückenwind
Einfach einen guten Job machen.
an einem Ort, an dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden – an jedem Tag.
Wir sind Treiber der digitalen Transformation im Energiegeschäft. Wenn Sie der Teamplayer sind, der gerne mit anpackt, nicht die Geduld verliert, gleichzeitig Prozessmanager, Koordinator und Vermittler zwischen Business- und IT-Welt ist, dann suchen wir Sie für unsere Abteilung „Informationssysteme“ in Siegburg als
IT Demand Manager / Anforderungsmanager (m/w/d)Ihre Aufgaben:
- Ansprechpartner und interner Berater (Consultant) für die IT-Bedarfe und digitale Transformationsvorhaben der internen Fachabteilungen unserer Netzgesellschaft
- Ganzheitliche Verantwortung für die IT Leistungen der betreuten Fachbereiche – von der Anforderungsaufnahme und der Einführung bis hin zur Sicherstellung der Serviceerbringung
- Beratung der Fachabteilungen zu fachlichen und technischen Anforderungen sowie deren Umsetzungsmöglichkeiten
- Leitung und Durchführung von Projekten zusammen mit internen wie auch externen Partnern
- Unterstützung bei der Erarbeitung und Weiterentwicklung der übergreifenden Digital- und IT-Strategien der rhenag Gruppe
Ihr Profil:
- Sie haben ein Hochschulstudium mit IT-Bezug (Energiewirtschaft, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik, o. ä.) erfolgreich abgeschlossen
- Sie haben mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im Anforderungsmanagement oder Projektmanagement
- Sie haben eine starke IT-Affinität und Spaß an der Beratung von Kunden und der Lösung digitaler Herausforderungen
- Erste Berufserfahrung im Produkt / Projekt Management oder IT-Servicemanagement, Anforderungsmanagement sind wünschenswert
- Erste Vertiefungen im Bereich Digital Workplace / Collaboration sind von Vorteil
- Sie arbeiten eigenverantwortlich und besitzen ausgeprägte Kommunikations- / Konfliktlösungs-Fähigkeiten
- Sie zeichnen sich durch Flexibilität, eine proaktive Arbeitsweise und Leistungsbereitschaft aus
Wir bieten Ihnen:
Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung und kurzen Entscheidungswegen. Bei uns können Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln. Eine intensive Einarbeitung in energiewirtschaftliche Spezifika ist für uns selbstverständlich. Wir belohnen gute Leistungen und innovative Lösungen. Hinzu kommen eine leistungsgerechte Vergütung, umfassende Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten, ein umfangreiches Weiterbildungsangebot, jährliche Mitarbeiterevents und Sonderurlaub (Karneval, Weihnachten, Silvester). Wir leben eine kooperative Arbeitskultur und arbeiten in kleinen, dynamischen Teams.
1872 in Köln gegründet – zählt rhenag mit seinem äußerst attraktiven Standort im Süden von Köln zu den traditionsreichsten Energieunternehmen, die die Energiewende und zukunftsorientierte Energielösungen entschlossen voranbringt.
Wollen Sie Teil einer Mannschaft werden, die überall daran arbeitet, Energie neu zu denken? Dann freuen wir uns auf IhreOnline-Bewerbung inklusive Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Oder per E-Mail an: [email protected]
rhenag Rheinische Energie AG
Personalmanagement
Bayenthalgürtel 9, 50968 Köln
0221.93731-357
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