Online- und Print-Marketing im Tourismusbereich; strategische Weiterentwicklung der touristischen Angebote (z.B. Kampagnen und Beteiligungen);...
Die Stadt Ansbach ist eine leistungsfähige, moderne, aktive und aufstrebende Kommune im Herzen der Metropolregion Nürnberg. Eine hohe Lebensqualität, eine gesunde wirtschaftliche Struktur und attraktive Kultur- und Freizeitangebote zeichnen unsere Stadt aus. Wir setzten auf Bürgerfreundlichkeit, Serviceorientierung und Leistung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Eintritt unbefristet und in Vollzeit einen
Mitarbeiter (m/w/d)im Bereich Tourismus
Ihre Aufgaben umfassen:
- Online- und Print-Marketing im Tourismusbereich
- Strategische Weiterentwicklung der touristischen Angebote (z.B. Kampagnen und Beteiligungen)
- Digitalisierung im Tourismus (Onlinebuchbarkeit)
- Präsentation von Tourismusberichten
- Zusammenarbeit mit touristischen Verbänden, Hotellerie und Gastronomie sowie den weiteren touristischen Akteuren
- Steuerung der Tourismusinformation – Federführung Customer Journey
- Perspektivisch ist die Übertragung von Führungs- und Mitarbeiterverantwortung vorgesehen
Ihr Profil:
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Tourismus, Betriebswirtschaft, Marketing oder International Business
- Sie verfügen über Erfahrung in der Online-Vermarktung
- Sie konnten idealerweise bereits Berufserfahrung in der touristischen Verbandsarbeit sammeln
- Sie haben idealerweise Kenntnisse in verschiedenen Fremdsprachen
- Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Kreativität aus
- Sie sind kommunikationsstark und denken strategisch
- Sie verfügen über gutes Zeitmanagement, Problemlösungsvermögen und Projektmanagementkenntnisse
- Sie sind bereit, Ihre Arbeitszeit im Rahmen der Betreuung von Veranstaltungen und Pressereisen auch flexibel an Wochenenden und in den Abendstunden einzubringen
Unser Angebot:
Wir bieten Ihnen eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem unbefristeten Vollzeitbeschäftigungsverhältnis (39 Stunden/Woche) nach den einschlägigen tariflichen Bestimmungen. Die Tätigkeit ist mit Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA-Fassung bewertet und bietet Ihnen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Die Gleichstellung und Inklusion ist ebenso Bestandteil unserer Personalarbeit wie die Förderung von Bewerbern (m/w/d) mit Migrationshintergrund. Ihren Wünschen zur Ausgestaltung der Arbeitszeit kommen wir, soweit organisatorisch möglich, gerne entgegen.
Für Rückfragen stehen wir Ihnen telefonisch unter der Rufnummer 0981/51-450 (Personal- u. Organisationsentwicklung) bzw. 0981/51-206 (Geschäftsbereich Oberbürgermeister, Kultur, Stadtmarketing und Tourismus) gerne zur Verfügung.
Ihre Bewerbung können Sie online bis spätestens 08.08.2021 über unser Stellenportal (www.ansbach.de/karriere) einreichen.
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