Mitarbeiter Qualitätsmanagement (m/w/d) für das Referat Altenhilfe

Über uns:Die Malteser Wohnen & Pflegen gGmbH bündelt im Referat Altenhilfe die unternehmerischen Aktivitäten für deutschlandweit 35 stationäre Altenhilfeeinrichtungen mit über 2700 Mitarbeitenden. Der Bereich Qualitätsmanagement mit Dienstsitz in Duisburg-Homberg ist für die deutschlandweite Begleitung der stationären Einrichtungen zuständig.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie, in Vollzeit (39 Std./W.), zur Verstärkung unseres Teams.Wir bieten:einen Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung)5 Tage-Woche und mindestens 30 Tage UrlaubWeihnachten und Silvester freieine gezielte und systematische Einarbeitung ein angenehmes Betriebsklima und ein sicheres Arbeitsverhältnisflexible Arbeitszeitgestaltung auf Vertrauensbasiseine tarifliche Vergütung nach AVR Caritaseine Jahressonderzahlungeine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung von 5,6 % auf das Bruttogehalt (KZVK)einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Unternehmenattraktive Mitarbeiterrabatte über unser Online-Portal bei vielen Anbieternfinanzielle Unterstützung bei der Teilnahme an internen und externen FortbildungenIhre Aufgaben:Begleitung der stationären Einrichtungen bei der Sicherstellung und Weiterentwicklung der PflegequalitätAnalyse, Organisation, Koordination sowie Beratung zur Optimierung von ArbeitsprozessenBedarfsgerechte Weiterentwicklung des Strategischen QualitätsmanagementsUmsetzung, Weiterentwicklung und Evaluation des QualitätsmanagementsBegleitung der Einrichtungen bei der Umsetzung der Demenzstrategie nach dem Pflegemodell Prof. Erwin BöhmAnsprechpartner zu Qualitätsanforderungen und ZertifizierungenBundesweite Reisetätigkeit schwerpunktmäßig in NRW, Schleswig-Holstein, Hamburg, Sachsen, Brandenburg und BayernIhr Profil:abgeschlossene Berufsausbildung zum Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (PDL) nach §71 SGB XI oder ein Studium im Gesundheitsweseneine Weiterbildung nach dem psychobiografischen Pflegemodell Böhm oder die Bereitschaft diese zu absolvierenFähigkeit Probleme zu erkennen, auszuwerten und entsprechende Maßnahmen einzuleiteneigenverantwortliches und selbstbestimmtes ArbeitenTeamgeist, Flexibilität und ReisebereitschaftUnsicher, ob Ihre Berufserfahrung ausreicht? Kein Problem, wir arbeiten Sie auch gerne in die entsprechenden Themen ein! Ihr Ansprechpartner:Malteser Wohnen & Pflegen gGmbHIda WeißReferentin für Recruiting & PersonalentwicklungTel.: 0171 9467723 Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Jobportal!