Mitarbeiter/in (m/w/div) Prozess- und Qualitätsmanagement bei DRV Bund - Job & Bewerbung

Ihr Schwerpunkt liegt beim eigenverantwortlichen Planen, Steuern und Vorantreiben des zentralen Prozess- und Qualitätsmanagements inklusive dem Analysieren, Modellieren und Optimieren von Prozessabläufen;...

DRV Bund

Mitarbeiter*in (m/w/div) Prozess- und Qualitätsmanagement

Berlin

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist mit rund 33 Mio. Kund*innen Deutschlands größter gesetzlicher Rentenversicherungsträger mit Hauptsitz in Berlin. Sie arbeiten in der Personalabteilung der Deutschen Rentenversicherung Bund am Standort Berlin. Sie wünschen sich keine standortbezogene Arbeit? Gern bieten wir Ihnen auch die Möglichkeit zum flexiblen, mobilen Arbeiten an.

Bringen Sie sich ein! Unterstützen Sie unsere Personalabteilung als

Mitarbeiter*in (m/w/div) Prozess- und Qualitätsmanagement

Was umfasst das Arbeitsgebiet?

Ihr Schwerpunkt liegt beim eigenverantwortlichen Planen, Steuern und Vorantreiben des zentralen Prozess- und Qualitätsmanagements inklusive dem Analysieren, Modellieren und Optimieren von Prozessabläufen
- der Bereich steht für kontinuierliche Weiterentwicklung des Prozessmanagements sowie Unterstützung bei der Verbesserung oder Einführung neuer Prozesse
- Sie verknüpfen fachliche, prozessuale und technische Aspekte zu einer ganzheitlichen End-to End Sicht
Zur Sicherstellung der Einhaltung und Verbesserung aller operativen Prozessstandards übernehmen Sie das Konzeptionieren, Durchführen und Auswerten interner und externer Audits bzw. Aufsichtsprüfungen und halten den Maßnahmenkatalog nach
Ihre Perspektive innerhalb der Personalabteilung bringen Sie im Mitwirken beim Bearbeiten von Angelegenheiten des Ideenmanagements ein
Sie bringen Ihre Erfahrung beim Organisieren und Durchführen von Veranstaltungen und Workshops unter Anwendung innovativer Methoden ein
Ihr Aufgabenfeld wird abgerundet durch die Mitarbeit in bzw. Leitung von Arbeits- und Projektgruppen
Sie erhalten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen sowie sie selbständig und eigenverantwortlich umzusetzen

Was wir erwarten?

Wir erwarten eine erfolgreich abgeschlossene (Fach-) Hochschulbildung (Bachelor oder vergleichbarer Abschluss) mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften oder Öffentliche Verwaltung oder Informatik oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische, verwaltungsorientierte oder IT-orientierte Ausbildung mit mindestens dreijähriger nachgewiesener Berufserfahrung in diesem Bereich oder vergleichbar; bestenfalls ergänzt durch mindestens 4-jährige praktische Erfahrungen auf dem Gebiet des Personalwesens, die nicht länger als 24 Monate zurückliegen.

Warum Sie sich bewerben sollten

Auf Sie wartet ein unbefristeter Job im öffentlichen Dienst.
Sicherer geht es nicht. Aber auch darüber hinaus hat Ihnen die DRV Bund einiges zu bieten:

Faire Bezahlung: Entgeltgruppe 11 (TV-DRV Bund). Die tarifliche Stufenzuordnung richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung und Ihrem bisherigen beruflichen Werdegang.
Familienfreundlichkeit: Die minutengenaue Arbeitszeiterfassung und die Möglichkeit des Freizeitausgleichs für Überstunden sowie verschiedene Teilzeitmodelle für noch mehr Flexibilität. Zusätzlich sind jeweils der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage.
Gute Perspektiven: Als größter Rentenversicherungsträger Deutschlands bieten wir Ihnen verschiedene Tätigkeitsbereiche und entsprechend viele Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.
Und noch mehr: Außerdem gibt es 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche), eine Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen, ein Jobticket und Leistungen im Rahmen der Gesundheitsprävention.

Bei Fragen: Melden Sie sich einfach!

(Referenznummer: 7820-028-2021)

Fragen zum Bewerbungsverfahren:
Fabio Esposito 030 865-33440

Bei fachlichen Rückfragen:
Olivia Bohmeyer 030 865-36652