Personalentwickler (m/w/d)

Büro, Assistenz & Sekretariat, Digital & Marketing

Datum und Uhrzeit
Start:

Ab Sofort

Stunden pro Woche:

38.5

Lohnangabe

Nach Vereinbarung

Vorstellungstermin

Vorstellungstermin nach Vereinbarung

Dienstverhältnis

Unbefristet

Job-Beschreibung und Hinweise für Personalentwickler (m/w/d)

   Kollegialität schätzt Miriam Beslmüller, Assistentin Intercompany Management, als Essenz für gute Zusammenarbeit. Genau das ist es, was uns als Familienunternehmen ausmacht: Räume für eigene Ideen, modernste Arbeitsweisen, ein wertschätzendes Miteinander und eine nachhaltige Unternehmenskultur. Als Europas marktführender Systemlieferant für Reisemobile und Wohnwagen suchen wir einen       Personalentwickler (m/w/d)      Ihre Aufgaben:Weiterentwicklung von vorhandenen Personalentwicklungsinstrumenten und -angebotenKonzeption und Einführung von neuen Personalentwicklungsinstrumenten, wie z. B. einer gesamtheitlichen und umfassenden Betreuung von internationalen Nachwuchsförderprogrammen für HochschulabsolventenKonzeption, Organisation, Durchführung sowie Evaluation von Personalentwicklungsmaßnahmen, Trainings und Workshops, auch in enger Zusammenarbeit mit externen TrainernAnsprechpartner (m/w/d) für Führungskräfte in allen Fragen der Personal- und OrganisationsentwicklungDurchführung von Talent Reviews im Bereich der Key Positions der GesellschaftUnterstützung beim Aufbau der Personalentwicklung in unseren internationalen EinheitenBegleitung von Veränderungsprozessen, auch im internationalen UmfeldIhr Profil:Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Pädagogik oder Psychologie mit Schwerpunkt Personal / PersonalentwicklungQualifizierte Weiterbildung im Bereich Change-Management, Coaching oder zum Scrum Master (m/w/d)Mehrjährige internationale Berufserfahrung (insbesondere EU und Nordamerika) im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung sowie fundierte Kenntnisse moderner Personalentwicklungsmethoden und -instrumenteProjektmanagementerfahrungen wünschenswertSehr gute Englischkenntnisse und hohe digitale AffinitätGutes Netzwerk an Partnern im Bereich der PersonalentwicklungSie zeichnen sich durch eine hohe Sozialkompetenz, Begeisterungsfähigkeit und Überzeugungskraft sowie eine ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsstärke aus.Darüber hinaus besitzen Sie ein sicheres, verbindliches und zielgruppengerechtes Auftreten und bewahren auch in stressigen Situationen stets den Überblick. Selbstständigkeit, Entscheidungsfreude, Vertrauenswürdigkeit, Zuverlässigkeit und eine ausgeprägte Teamfähigkeit ergänzen Ihr Profil. Es erwartet Sie ein stark wachsendes Unternehmen mit innovativen Produkten und eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team. Unser Angebot:Flexibilität: Wir unterstützen Sie bei Ihrer Work-Life-Balance – mit flexiblen Arbeitszeiten, individuellen Arbeitszeitmodellen und freien BrückentagenPerspektiven: Wir fördern Ihre Stärken und entwickeln Sie mit maßgeschneiderten Trainings gezielt weiterGesundheit: Yoga, Rückensport und viele weitere Aktivitäten – mit unserem Gesundheitsprogramm "Take care" bleiben Sie fit!After-Work: Entspannen Sie am firmeneigenen Badeseegrundstück oder im Truma Club mit Dachterrasse, Kicker und GrillFamilie: Mit Kita-Plätzen und unserer Ferienbetreuung unterstützen wir Sie dabei, Job und Familie unter einen Hut zu bringenUrlaub: Sie haben Lust auf Campen? Dann leihen Sie sich ein Reisemobil oder einen Wohnwagen aus unserer Firmenflotte gegen geringes Entgelt – und genießen Sie Ihre 30 UrlaubstageErnährung: Regionale Produkte, höchste Qualität und große Abwechslung: Unser Betriebsrestaurant macht es Ihnen leicht, sich gesund zu ernährenSie wollen unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten? Dann bewerben Sie sich bitte online auf unserer Homepage www.truma.com. Für Fragen stehen wir Ihnen auch gerne vorab zur Verfügung:Truma Gerätetechnik GmbH & Co. KG · Markus HürrichWernher-von-Braun-Straße 12 · 85640 Putzbrunn Telefon: 089 / 46 17 - 2084   

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