Beratung und Betreuung unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte zu personalwirtschaftlichen, arbeits- und tarifrechtlichen Themen; Übernahme aller vor- und nachgelagerten Aufgaben im Zusammenhang mit der Entgeltabrechnung; Beratung und Betreuung;...
Sie suchen nicht nur einen Job, sondern eine herausfordernde Aufgabe, die sinnvoll ist? Sie arbeiten gerne inmitten eines lebendigen Unicampus? Dann sollten wir uns kennenlernen!
Wir bieten als öffentlich-rechtliches Dienstleistungsunternehmen mit rund 470 Beschäftigten professionellen Service und kompetente Beratung rund um das Studium. Ob bei der Wohnungssuche, der Studienfinanzierung, der Verpflegung, dem Studieren mit Kind oder der Psychosozialen Beratung – wir tragen an unseren verschiedenen Standorten in der Hochschulregion Heidelberg/Heilbronn dafür Sorge, dass rund 49.000 Studierende optimal beraten und betreut werden. Als moderner Arbeitgeber handeln wir erfolgsorientiert und verantwortungsvoll.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir am Standort Heidelberg in Teilzeit (50 %) eine/n
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)IHRE AUFGABEN:
- Beratung und Betreuung unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte zu personalwirtschaftlichen, arbeits- und tarifrechtlichen Themen
- Übernahme aller vor- und nachgelagerten Aufgaben im Zusammenhang mit der Entgeltabrechnung
- Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden rund um das Thema Entgeltabrechnung und betrieblicher Altersversorgung
- Pflege und Übermittlung der Stamm- und Bewegungsdaten zur Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
- Bearbeitung und Prüfung von Reisekostenabrechnungen
- Vertrauensvolle und zielorientierte Zusammenarbeit mit Personalrat und Schwerbehindertenvertretung
- Mitwirkung in HR Projekten und Übernahme von Sonderaufgaben
IHR PROFIL:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung, z. B. als Personalfachkauffrau/-mann oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Berufserfahrung im Bereich Lohn und Gehalt sowie in der Personalbetreuung, idealerweise im Bereich des TV-L
- Problemlösekompetenz, Umsetzungsstärke und die Fähigkeit, mehrere Bälle zeitgleich in der Luft zu halten
- Kommunikative Persönlichkeit mit hoher Kunden-/Dienstleistungsorientierung sowie Teamfähigkeit
- Strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Arbeitsorganisations- und Zeitmanagementfähigkeiten
- Routinierter Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit der HR Software LOGA
WAS WIR IHNEN BIETEN:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld am Campus in der Heidelberger Altstadt
- Partnerschaftliche Unternehmenskultur, flache Hierarchien, familienbewusste Personalpolitik
- Tarifliches Entgelt mit Jahressonderzahlung (TV-L), betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeit, Lebensarbeitszeitkonto, jährliches Qualifizierungsgespräch und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vergünstigtes VRN-Jobticket, gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr sowie weitere betriebliche/tarifliche Sonderleistungen
Möchten auch Sie Teil unseres starken Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, bevorzugt über unser Online-Formular. Ihre Fragen beantwortet gerne Herr Gund, Abteilungsleiter Personal (06221-54 2664).
Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Personen bevorzugt eingestellt.
Studierendenwerk Heidelberg AöR Personalabteilung, Marstallhof 1, 69117 Heidelberg www.studierendenwerk-heidelberg.de/jobs_karriere
