Eigenverantwortliche Leitung des Pflegebereiches; Führung und Motivation der Mitarbeiter des Pflege- und Betreuungsbereiches; Personaleinsatzplanung und -entwicklung; Wirtschaftliche Budgetverantwortung;...Pflegedienstleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Unsere familiär geführte Pflegeeinrichtung sucht Sie als Leitung unseres Pflegeteams in Reeßum (LK Rotenburg)! Unser Haus bietet 37 Plätze im Rahmen der Langzeit- und Kurzzeitpflege für alle Pflegegrade. Ziel unserer Arbeit ist das Wohlbefinden unserer Bewohnerinnen und Bewohner sowie Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.
Unterstützen Sie uns als
Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche)
(Zertifikat nach § 72 SGB XI über mindestens 460 Stunden erforderlich)
Ihre Perspektiven:
- Leitung eines Pflegeheims in einer ansprechenden Atmosphäre
- Unbefristete Festanstellung
- Flache Hierarchie
- Eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Eine leistungsorientierte Vergütung
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Hohe Qualität- und Pflegestandards
- Attraktives, familiäres Arbeitsumfeld
- Fachbereichsbezogene Unterstützung durch den Träger
- EDV-gesteuerte Dokumentation
Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Leitung des Pflegebereiches
- Führung und Motivation der Mitarbeiter des Pflege- und Betreuungsbereiches
- Personaleinsatzplanung und -entwicklung
- Wirtschaftliche Budgetverantwortung
- Repräsentation der Einrichtung nach Innen und Außen
- Enge und zielgerichtete Kommunikation und Kontaktpflege mit Bewohnern, Kostenträgern, Behörden etc.
- Gestaltung personen- und bewohnerorientierter Arbeitsprozesse und -abläufe
- Sicherstellung einer hohen Pflege- und Betreuungsqualität nach Maßgabe der Unternehmensvorgaben und
Standards - Umsetzung der Qualitätsmanagement-Standards des Trägers
Ihr Profil:
- Berufsanfänger gewünscht
- Leitungserfahrungen nicht zwingend erforderlich
- Dienstleistungsorientierung
- Organisationsgeschick
- Spaß an der Kommunikation mit Bewohnern, Kunden und Kolleginnen
- Engagement, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
- Souveräne, ziel- und teamorientierte Personalführung
- Gute EDV Kenntnisse
- Freundliches, sicheres und verbindliches Auftreten
- Engagement und ausgeprägte soziale Kompetenz
- Beratende Kompetenz, um Mitarbeiter zu fördern und mit den Zielen des Trägers in Einklang zu bringen
Ihre aussagekräftige Bewerbung schicken Sie bitte an:
SeniorenZentrum Osterfeld GmbH
Haus am Osmannsee
Bemeroder Straße 81
30539 Hannover
Tel.: 0511/5295222-0
[email protected]
www.haus-am-osmannsee.de
