Praktikum Human Resources (m/w/d)

Büro, Assistenz & Sekretariat, Digital & Marketing

Datum und Uhrzeit
Start:

Ab Sofort

Stunden pro Woche:

40

Lohnangabe

Nach Vereinbarung

Vorstellungstermin

Vorstellungstermin nach Vereinbarung

Dienstverhältnis

Unbefristet

Job-Beschreibung und Hinweise für Praktikum Human Resources (m/w/d)

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Ihr Arbeitsplatz

Unsere Abteilung Arbeitgebermarke ist im Bereich Human Resources angesiedelt.

Das Team besteht insgesamt aus 4 Kollegen:innen und wird aktuell von einer Werkstudentin unterstützt. In das Aufgabengebiet unserer Abteilung fällt alles beginnend bei internen und externem Employer Branding, betriebliches Gesundheitsmanagement bis hin zur Personalentwicklung.

Unsere Benefits für Sie

  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement z. B. Yoga-Kurse, Laufgruppen, Entspannungsseminare, usw.
  • Leckeres Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant "uvexeria"
  • Vergünstige Konditionen auf alle Produkte der uvex group

Ihre Aufgaben

  • Sie wirken bei der Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarkenstrategie, zum Beispiel durch Texten von Content für unsere Homepage mit
  • Zur Unterstützung unserer Personalentwicklung organisieren Sie zentrale Weiterbildungsmaßnahmen oder erstellen Content für eLearnings
  • Für unser betriebliches Gesundheitsmanagement organisieren Sie Betriebsarzttermine für die Mitarbeitenden und (digitale) Veranstaltungen
  • Sie konzeptionieren und planen Kommunikationsmaßnahmen rund um die Arbeitgebermarke
  • Zusätzlich pflegen Sie unseren Intranet-Auftritt und entwickeln diesen weiter

Ihr Profil

  • Sie suchen ein vorgeschriebenes Pflichtpraktikum für die Dauer von 6 Monaten im Wintersemester 2022/23
  • Sie studieren im Bachelor- oder Masterstudium mit kaufmännischen Scherpunkt, z.B. Wirtschafts-, Kommunikationswissenschaften o.ä.
  • Sie haben Freude am Gestalten und Formulieren von Texten und Content
  • Sie sind ein Organisationstalent mit einer strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise
  • Gute Office 365 Kenntnisse sowie idealerweise Erfahrung mit Content-Management-Systemen (z.B. Typo 3) runden Ihr Profil ab

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Ihr Ansprechpartner

Herr Johann Engelmann
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