Willkommen bei der KfW! Als eine der führenden Förderbanken der Welt stehen wir für die nachhaltige Transformation von Umwelt, Gesellschaft und Unternehmen. Als Impulsgeber wirken wir aktiv an den Themen mit, die die Welt von morgen prägen. Wir fördern Windparks, Infrastruktur-Projekte, Schulen und Krankenhäuser und gestalten damit die Zukunft. Bei uns finden Sie ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld, in dem Teamspirit, Vielfalt und Inklusion gelebt werden. Wir fördern Sie, Ihre Ideen und Ihr Engagement für Projekte, die die Welt verbessern. Bei uns finden Sie spannende IT-Aufgaben, denn wir gestalten die digitale Transformation und setzen dabei agile Methoden, moderne Infrastruktur sowie innovative Technologien ein.
Werden Sie Teil von #teamKfW in Berlin und unterstützen Sie uns als
Product Owner (m/w/d) - DevSecOps-Plattform
Das erwartet Sie
- Sie übernehmen die Verantwortung für dierelevanten Prozessaktivitäten im Rahmen der agilen Softwareentwicklungund der Wartung von Applikationen, einschließlich des3rd Level Supports.
- Sie setzen diestrategischen Vorgaben, insbesondere in Bezug aufCI/CD-Pipelines und der DevSecOps-Plattform (Basistechnologie: Gitlab) um und entwickeln unsere Automatisierungsstrategie im Entwicklungsprozess (SDLC) kontinuierlich weiter, arbeiten dabei eng mit weiteren Prozess- und Plattformteams zusammen.
- Ihre Aufgabe besteht darin,IT-Services für Software- bzw. Infrastrukturentwicklung und Automatisierung zu identifizieren und weiterzuentwickeln, dasService-Portfolio zu optimierenund dieService-Prozesseunter Berücksichtigung vonArchitektur- und SicherheitsvorgabensowieTestanforderungenzu gestalten.
- Die Auswahl geeigneter Automatisierungstools und -technologien, die den Anforderungen der internen Kunden entsprechen, sowie deren Implementierung und Integration in bestehende Systeme gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
- Als zentraler Ansprechpartner für den Fachbereich IT (Enabler) informieren Sie regelmäßig überIT-Services, erfassenKundenerwartungen, unterstützten Mitarbeitende bei der effizienten Umsetzung von Automatisierungund beraten zu aktuellenTechnologietrends.
- Sie analysierenAnforderungen aus dem Fachbereich IT, priorisieren diese und übernehmen dieVerantwortung für sämtliche Aktivitäten im Softwareentwicklungsprozess (SDLC) im DevSecOps-Umfeld.
Das bringen Sie mit
- Sie verfügen über einen Studienabschlussin den Fachrichtungen IT-/Telekommunikation, Wirtschaftsingenieurwesen, Gebäudetechnik oder einer vergleichbaren Qualifikation, ergänzt durch relevante Berufserfahrung.
- Sie bringen langjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung sowie der Automatisierung mittels Plattformen und CI/CD-Pipelines (Gitlab), idealerweise im regulierten Umfeld, sowie in derIntegration von Plattformen und Werkzeugenmit.
- Sie begeistern durch ausgeprägte Hands-On-Mentalität, praktische Erfahrung im genannten Umfeld von komplexen IT-Landschaften und strategische Weitsicht
- Sie verfügen über ausgeprägte Kenntnisse inScrum und Kanbansowie inAnwendungsdesign und -entwicklungim agilen Kontext, ebenso wie Erfahrung imChange- und Releasemanagement.
- Sie haben Erfahrung in deragilen Projektleitung und/oder als Product Owner, im Umgang mitPriorisierungssituationenund in derSteuerung von externen Dienstleistern, gepaart mit einer ausgeprägtenKundenfokussierungundTeamfähigkeit.
- Sie kommunizieren schriftlich und mündlich sicher in unsererGeschäftssprache Deutschund verfügen übergute Englischkenntnisse.
Unsere Benefits
Attraktive Vergütung
• Bei uns erwartet Sie ein attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen, Deutschlandticket, Mitarbeiterrabatten, bezuschusstem Mittagessen, kostenlosen Getränken, Jobrad, u.v.m.
Diversität & Inklusion
• Bei uns finden Sie vielfältige Angebote, Netzwerke und Chancengleichheit für alle Menschen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Identität, Behinderung, Generation, Religion oder sexueller Orientierung.
Gesundheitsförderung
• Mit über 30 Betriebssportgruppen, Gesundheitskursen, betriebsärztlichen Dienst und Sozialberatung unterstützen wir Ihre Gesundheit.
Weiterentwicklung & Trainings
• Wir fördern Sie z.B. mit fachlichen & persönlichen Trainings, Mentoring, Job-Rotation, Talentprogrammen, Entsendungen u.v.m.
Work-Life-Balance
• Mit flexiblen Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, individuellen Teilzeitmodellen, Home Office & Workation, Sabbatical und 30 Urlaubstagen bieten wir Ihnen viel Flexibilität.
Einzigartiger Teamspirit
• Bei uns erwartet Sie ein außergewöhnlicher Teamzusammenhalt - egal ob im Alltag, beim gemeinsamen Lunch, auf unseren Betriebsfeiern oder After-Work-Events.
Gestalten wir gemeinsam die Zukunft. Jetzt!
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Sie haben Fragen zur Position?
Melden Sie sich gerne bei Vincent Schrötter unter 030 20264 99777.
