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Sie entwickeln und steuern für unser landesweites Fortbildungsangebot selbstständig und nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen ein eigenständiges Portfolio aus unseren Fortbildungsbereichen, wie z. B. Soft Skills und Gesundheitsmanagement;...

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Das Niedersächsische Studieninstitut für kommunale Verwaltung e. V. (NSI) ist der führende Aus-, Fort- und Weiterbildungsdienstleister für die öffentliche Verwaltung in Niedersachsen und Träger der Kommunalen Hochschule für Verwaltung in Niedersachsen.

Das NSI unterhält Bildungszentren in Braunschweig, Hannover und Oldenburg. Am Bildungszentrum Hannover ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Fortbildung folgende Stelle zu besetzen:

(Entgeltgruppe 10 TVöD, Teilzeit 50 %)

Wir bieten Ihnen:

• Eine unbefristete Stelle in familienfreundlicher Teilzeit
• Leistungen eines modernen öffentlichen und familienfreundlichen Arbeitgebers
• Eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team in einem angenehmen Arbeitsumfeld
• Die Möglichkeit, sich und Ihre Aufgaben stetig weiterzuentwickeln
• Möglichkeiten für flexibles und mobiles Arbeiten
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Einen mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbaren Arbeitsplatz (Job-Ticket auf Wunsch möglich)

Sie bringen mit:

• Abgeschlossenes, wirtschaftlich ausgerichtetes Hochschulstudium mit Schwerpunkten in den Bereichen Marketing, Vertrieb oder Controlling
• Wünschenswert sind Kenntnisse im Bildungsmanagement, Interesse an Themen der Öffentlichen Verwaltung und erste Erfahrungen in der Gestaltung von Fortbildungskonzepten
• Versierter Umgang mit MS-Office, Aufgeschlossenheit im Umgang mit weiteren EDV-Anwendungen
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
• Selbstständige, agile Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft, Kommunikations- und Teamfähigkeit

Ihr Aufgabengebiet:

• Sie entwickeln und steuern für unser landesweites Fortbildungsangebot selbstständig und nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen ein eigenständiges Portfolio aus unseren Fortbildungsbereichen, wie z. B. Soft Skills und Gesundheitsmanagement. Dazu gehört u.a. die Ermittlung von Fortbildungsbedarfen, die Planung der Angebote, die Erstellung von Marketingkonzepten für die Angebote, die Auswahl von Dozentinnen und Dozenten und die Steuerung der Durchführung und Erfolgskontrolle der Veranstaltungen. Sie konzipieren neue (digitale) Angebote und bauen diese kundenzentriert auf.
• Sie planen Kongresse, Fachtagungen und Dialogveranstaltungen für Ihre Themenbereiche und setzen diese mit dem Marketingteam und Dienstleistern um.
• Zur Weiterentwicklung unserer Angebote vernetzen Sie sich mit den kommunalen Akteuren, den Kundinnen und Kunden, den Dozentinnen und Dozenten sowie mit Akteuren der Berufsbildung.

Das Studieninstitut kann seit

1926

auf einen Erfahrungsschatz im Bereich der Aus- und Weiter­bil­dung zurückblicken.

Wir bilden jedes Jahr über

4.000

Nachwuchskräfte der Kommu­nal-, Landes- und Ev.-luth. Kirchenverwaltung aus.

40 Professorinnen und Professoren, Dozentinnen und Dozenten

stellen den Lern- bzw. Stu­dien­­erfolg sicher.

Mehr als

15.000

Verwaltungsmitarbeiterinnen und -mitarbeiter erweitern ihr Wissen in vielfältigen Fort­bil­dungs­­veranstaltungen.

Wir bieten unsere Leistungen in den drei Bildungszentren

Braunschweig, Hanno­ver und Oldenburg sowie in ganz Nieder­sachsen

an.

Sie werden von über

600 Lehrbeauftragten, 500 Fortbildungs­refe­rentinnen und -referenten

unterstützt, praxisorientiertes Wissen zu vermitteln.

Rückfragen beantwortet Ihnen gerne Steffen Siegnoht, Stv. Leiter Fortbildung, Tel: 0511 1609-2397. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 20.07.2021 ausschließlich über unser Online-Portal.

Niedersächsisches Studieninstitut für kommunale Verwaltung e. V. | Wielandstraße 8 | 30169 Hannover