Meine Aufgaben
- Planung, Beratung und Abwicklung von Projekten im technischen Gebäudemanagement
- Erstellen von Wartungsplänen
- Projektsteuerung, Kostenverfolgung und Nachtragsmanagement
- Vergabeverhandlung mit Nachunternehmern und Lieferanten
- Führung eines vier- bis sechsköpfigen Teams aus Servicetechnikern
Meine Qualifikationen
- Meister/Techniker im Bereich der Versorgungstechnik oder vergleichbare Ausbildung
- Hohe Kundenorientierung
- Technische Affinität in allen Gewerken, insbesondere im Bereich Lüftung/Heizung
- Selbstständige, ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Teamplayer
Meine Vorteile
- Vielseitige Fortbildungsmaßnahmen
- Spannende Tätigkeit und Übernahme von Verantwortung
- Angemessene Vergütung zuzüglich eines 13. Monatsgehaltes
- Vorteilsprogramme für Mitarbeiter
- Betriebliches Gesundheitsmanagement