Referatsleitung Pflanzenschutzdienst (m/w/d) bei Behörde für Wirtschaft und Innovation - Job & Bewerbung

Leiten das Referat mit insgesamt 14 Mitarbeitenden an einer eigenen Dienststelle am Brennerhof; führen im Rahmen der Forschungsrichtlinie wissenschaftliche Untersuchungen zur Erprobung von alternativen Pflanzenschutzmitteln in Zusammenarbeit;...

Referatsleitung Pflanzenschutzdienst

Behörde für Wirtschaft und Innovation, Amt Wirtschaft

Job-ID:

J000026886

Startdatum:

01.11.2024

Art der Anstellung:

Vollzeit/Teilzeit
(unbefristet)

Bezahlung:

EGr. 14 TV-L

Bewerbungsfrist:

20.08.2024

Wir über uns

Zum Pflanzenschutz der Behörde für Wirtschaft und Innovation (BWI) gehören neben der Pflanzengesundheitskontrolle, der Obersten Pflanzenschutzbehörde und dem Food Cluster auch der Pflanzenschutzdienst.

Der Pflanzenschutzdienst am Brennerhof ist eines der acht Kompetenzzentren für den Gartenbau Pflanzenschutz der „Norddeutschen Kooperation“ der Länder. Dieser ist zuständig für die Beratung der Betriebe in Hamburg und der Metropolregion für die Anwendung von Pflanzenschutzmitteln im Rahmen der guten fachlichen Praxis und vereint Theorie und Praxis miteinander. Neben der wissenschaftlichen Erprobung und Erforschung von Alternativen zu chemischen Pflanzenschutzmitteln, stehen für Praxisversuche Flächen im Gewächshaus und im Freiland zur Verfügung. Im akkreditierten Labor untersuchen die Kolleginnen und Kollegen die Einfuhrproben aus dem Hafen von Pflanzen und Früchten auf Schaderreger.

Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Ihre Aufgaben

Sie

leiten das Referat mit insgesamt 14 Mitarbeitenden an einer eigenen Dienststelle am Brennerhof,
führen im Rahmen der Forschungsrichtlinie wissenschaftliche Untersuchungen zur Erprobung von alternativen Pflanzenschutzmitteln in Zusammenarbeit mit einer universitären Einrichtung durch,
verantworten das akkreditierte Labor am Brennerhof und entwickeln neue Nachweisemethoden für morphologische, molekularbiologische und serologische Schaderreger und stellen die fortlaufende Akkreditierung der DAkkS (Deutsche Akkreditierungsstelle) sicher,
managen das Dienstgebäude mit den Freiflächen und den Mietverhältnissen als Organisationsleiter:in mit ihrem Team und
vertreten Hamburg im Rahmen der norddeutschen Kooperation für den Pflanzenschutz in Gremien auf Bundes- und Länderebene.

Ihr Profil

Erforderlich

Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Biologie, Gartenbau, Agrarwissenschaften, Agrarwirtschaft oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung

Vorteilhaft

Kenntnisse der nationalen und internationalen Gesetze und Verordnungen im Bereich Pflanzenschutz
praxisorientierte Fachkenntnisse im Gartenbau sowie in der Diagnostik von Schaderregern, insbesondere von Quarantäneerregern
Kenntnisse über den Erhalt und den Ausbau der Akkreditierung im Laborbereich
Kenntnisse über morphologische, molekularbiologische und serologische Nachweismethoden von Schaderregern aus dem Bereich Bakteriologie, Virologie, Mykologie und tierischen Schaderregern
mehrjährige Führungserfahrung

Unser Angebot

eine Stelle, unbefristet, zum 01.11.2024 zu besetzen
Bezahlung nach Entgeltgruppe 14 TV-L (Entgelttabelle)
flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und ein Angebot von mobiler Arbeit
gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung
Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (exklusive Firmenfitness)
ein attraktiver Arbeitsort an der Schnittstelle von Stadt und ländlichem Raum in verkehrsgünstiger Lage (Brennerhof 123, 22605 Hamburg) mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (S Billwerder Moorfleet (S2))

Ihre Bewerbung

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

Anschreiben,
tabellarischer Lebenslauf,
Nachweise der geforderten Qualifikation (Sofern Sie Ihren Bildungsabschluss außerhalb der EU, EWR oder der Schweiz erworben haben, weisen Sie bitte die Anerkennung bzw. Zeugnisbewertung in Deutschland nach. Näheres finden Sie auf der Seite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen),
Beurteilung bzw. Arbeitszeugnis (nicht älter als drei Jahre) über die aktuelle Tätigkeit, wenn diese bereits länger als ein halbes Jahr besteht, anderenfalls für die vorherigen Arbeitsverhältnisse,
für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen