Was erwartet dich?
- Du bereitest Fachinhalte multimedial und didaktisch auf und sicherst deren Qualität
- Du stimmst dich mit internen Fachexperten zur Erstellung von digitalen Lerninhalten ab
- Du administrierst Lerninhalte und Teilnehmer in einem Learning Management System (LMS)
- Du bereitest verschiedenen Content zur Entwicklung von webbasiertem Training (E-Learning) und anderen Lernformaten multimedial und grafisch auf
- Du prüfst Lerneinheiten auf deren Funktionalität und Anwendbarkeit
- Du verwaltest und stellst Benutzer-Accounts und Login-Daten bereit
- Du übernimmst die interne Abstimmung zur Verwendung der LMS-Schulungsangebote in der Gesamttrainingsplanung und in der Personalentwicklung
- Du setzt geeignete Methoden zur Evaluierung und Erfolgskontrolle ein
Was solltest du mitbringen?
- Du bringst bestenfalls eine abgeschlossene betriebswirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung mit
- Du hast Erfahrung in der Konzeption und Erstellung von digitalen Lernangeboten und idealerweise didaktische und medienpädagogische Kenntnisse
- Dein Know-how über aktuelle Trends im E-Learning sowie Erfahrung mit Methoden und innovativen Lerntechnologien sind von Vorteil
- Du zeichnest dich durch Kreativität, Kommunikationsstärke und Leidenschaft für Design aus
- Du hast eine selbstständige, teamorientierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise
Was bieten wir dir?
- Ein Unternehmen mit Hand und Herz, welches für seine Mitarbeiter sorgt und nicht nur einen familiären und offenen Umgang, sondern auf Grundlage einer werteorientierten Führung auch eine innovative Lern- und Feedbackkultur pflegt
- Stetige Weiterentwicklungsmöglichkeiten in Form von individuellen Qualifizierungsmaßnahmen
- Einen Jahresurlaubsanspruch von 6 Wochen
- Viele Sozialleistungen, wie eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Direktversicherung
- Unterschiedliche Gesundheitsmaßnahmen, wie Obst am Arbeitsplatz, finanzielle Zugabe zum Fitnessstudio, Bikeleasing, BetterDoc, und mehr
- Ein professionelles Onboarding, mit individuellem Einarbeitungsplan
- Einen modernen Arbeitsplatz und ein hybrides Arbeitsmodell
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