Sie möchten Ihre Fähigkeiten und Kompetenzen in einer der größten Banken Deutschlands zielgerichtet weiterentwickeln? Dann sind Sie bei der LBBW genau an der richtigen Stelle. Leistungsfähige und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser zentraler Erfolgsfaktor. Mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein schaffen wir nachhaltig Wert für unsere Kundinnen und Kunden.
Referenznummer: 14419
Land: Deutschland (DE)
Einsatzort: Stuttgart
Funktionsbereich: Immobilien
Organisationseinheit: Business Controlling Real Assets
Vollzeit / Teilzeit: 100
Die OE 7392 ist als Teil der direkt an den Dezernenten 3 berichtenden Abteilung 7390 verantwortlich für die Vertriebssteuerung und das Portfoliomanagement für die Geschäftsbereiche Immobilienkunden (56) und Project Finance (71). Eine wesentliche Kernaufgabe besteht in der regelmäßigen Erstellung und Weiterentwicklung von professionellen Reportings und Präsentationen für interne (z.B. Vorstand) und externe (z.B. Aufsicht und Ratingagenturen) Adressaten für die oben genannten Geschäftsbereiche sowie für die Berlin Hyp AG, die als besonders relevante Tochter und Immobilienfinanzierer ebenfalls zum Dezernat gehört. Der Fokus der ausgeschriebenen Stelle ist hier die fachliche und inhaltliche Koordination, Planung und Steuerung von Governance- und Steuerungsaspekten in Bezug auf die Berlin Hyp AG sowie von Schnittstellenthemen zwischen der Berlin Hyp AG und LBBW.
Aufgaben
Vernetzt: Sie bilden das Bindeglied zwischen der Berlin Hyp AG und der LBBW und koordinieren Schnittstellenthemen u.a. für Dienstleistungsbeziehungen und Schnittstellenvereinbarungen. Dabei sind Sie eng mit den Ansprechpartner:innen im Konzern vernetzt.
Beratend: Als dezernatsinterne/r und -übergreifende/r Ansprechpartner:in unterstützen Sie bei Gremien und der Gremienbetreuung in Bezug auf die Berlin Hyp AG durch die Vor- und Nachbereitung der Sitzungen. Verantwortungsvoll: Sie sind Impulsgeber:in, koordinieren die Erarbeitung von Kompetenzrahmen für Gremien der Berlin Hyp AG und sorgen für die Anpassung sowie Aktualisierung der Geschäftsordnungen und Rahmenwerke der Berlin Hyp. Vielseitig: Auch die inhaltliche Vor- und Nachbereitung sowie Koordination von Management-JourFixes mit der Berlin Hyp AG gehört zu Ihren Aufgaben.
Aussagekräftig: Sie sorgen eigenständig für die übersichtliche und empfängergerechte Aufbereitung von Informationen. Hierzu erstellen Sie entsprechende Briefing-, Informations- und Entscheidungsunterlagen für die oben genannten Aufgaben – ganz egal ob mit Word oder PowerPoint. Analytisch: Aufbereiten, analysieren, überprüfen – Sie behalten den Überblick über die Controlling-Daten der Berlin Hyp AG und identifizieren sowie entwickeln strategische Ansätze und Handlungsbedarfe.
Profil
Kompetent: Sie zeichnen sich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten; eine schnelle Auffassungsgabe und adressatengerechte Kommunikation aus. Idealerweise bringen Sie vertiefte MS-Office-Kenntnisse (Word, PowerPoint, Excel, Access) mit. Interessiert: Sie lernen sich schnell und selbstständig in Neues ein – auch in komplexen Sachverhalten und können diese Fähigkeit in Bezug auf die o.g. Aspekte der Berlin Hyp anwenden. Hierfür bringen Sie ein Verständnis für Immobilienfinanzierungen sowie Grundlagenwissen in Bezug auf Finanzcontrolling und Rechnungswesen mit. Vielseitig: Einsatzbereit, selbstständig; eigenverantwortlich – Ihre Kolleg:innen schätzen Ihre zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise. Sie denken vernetzt, lösungsorientiert sowie strategisch und behalten dabei immer den Blick auf übergreifende Zusammenhänge. Zukunftsorientiert: Sie sind bereit, mit uns gemeinsam die Zukunft der LBBW zu gestalten. Hierfür nehmen Sie als "Impuls- und Ideengeber" aktiv neue Themen an und bearbeiten diese nachhaltig weiter. International: Sie kommunizieren sicher in Wort und Schrift – idealerweise auch auf Englisch.
Was wir bieten
- Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung
- Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)
- Attraktive betriebliche Altersversorgung
- Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)
- Interessante Leasingmöglichkeiten; z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone
- Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)
- Mehrere Kindertagesstätten
Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen gerne: Marc Gehring, , .
Sind Sie bereit für Neues? Dann bewerben Sie sich bei Deutschlands größter Landesbank. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
