Referent/in des CEO (m/w/d) Schwerpunkt Unternehmensentwicklung u. Subsidiaries

Büro, Assistenz & Sekretariat, Digital & Marketing

Datum und Uhrzeit
Start:

Ab Sofort

Stunden pro Woche:

40

Lohnangabe

Nach Vereinbarung

Vorstellungstermin

Vorstellungstermin nach Vereinbarung

Dienstverhältnis

Unbefristet

Job-Beschreibung und Hinweise für Referent/in des CEO (m/w/d) Schwerpunkt Unternehmensentwicklung u. Subsidiaries

Leitung und Unterstützung der regelmäßigen Überarbeitung einzelner Geschäftsbereichs-, Geschäftssegment-, Regional- und Funktionalbereichsstrategien; Strukturierung strategischer Fragestellungen (z.B. Wachstumsoptionen in ausgewähltem Bereich);...

Referent/in des CEO (m/w/d) Schwerpunkt Unternehmensentwicklung u. Subsidiaries

Lise-Meitner-Straße 2, 79211 Denzlingen

Vollzeit

Die HUMMEL AG ist ein renommierter Hersteller von Verbindungstechnik. Dazu zählen Komponenten für die Elektrotechnik (Kabelverschraubungen, Steckverbinder, Kabelschutzzubehör) sowie Zubehör für Heizungs- und Trinkwassersysteme. Seit mehr als 75 Jahren steht das mittelständische Familienunternehmen für Qualität, Präzision, Zuverlässigkeit und ein ausgeprägtes Servicebewusstsein. Die HUMMEL AG mit Stammsitz in Denzlingen unterhält 9 internationale Niederlassungen und verfügt über ein weltweites Partnernetzwerk. Ca. 600 engagierte Mitarbeitende tragen täglich weltweit zum gemeinsamen Erfolg bei.

Werden auch Sie Teil des erfolgreichen HUMMEL-Teams und bewerben Sie sich jetzt für unseren Standort in Denzlingen.

Ab sofort suchen wir eine/n Wirtschaftswissenschaftler/in (Master in Unternehmensentwicklung, Strategie, Strategisches Management o.ä.), Assistent/in der Geschäftsleitung oder vergleichbar als:

Referent/in des CEO (m/w/d) Schwerpunkt Unternehmensentwicklung u. Subsidiaries

Ihre spannenden Aufgaben als Referent/in des CEO (m/w/d):

  • Leitung- und Unterstützung der regelmäßigen Überarbeitung einzelner Geschäftsbereichs-, Geschäftssegment-, Regional- und Funktionalbereichsstrategien
  • Strukturierung strategischer Fragestellungen (z.B. Wachstumsoptionen in ausgewähltem Bereich)
  • Erarbeitung von komplexen Analysen als Input in die Strategie-Überarbeitung sowie von Optionen und Handlungsempfehlung zu strategischen Fragestellungen
  • Sicherstellung von Umsetzungsplanung und regelmäßiger Nachverfolgung des Umsetzungsfortschritts der Strategien nach einheitlichem Standard
  • Ansprechpartner und Vermittler bei Konflikten in der Matrixorganisation zwischen Zentralfunktionen und Auslandsstandorten/Tochtergesellschaften
  • Einbindung relevanter Stakeholder in die Ergebnisgestaltung der strategischen Projekte und entsprechende Vorbereitung u.a. auf Fachausschüsse und Lenkungsausschüsse
  • Begleitung und interne Projektleitung von Unternehmenszukäufen und ggf. abzuleitenden Integrationsprojekten
  • Der Stelleninhaber berichtet direkt an den CEO

Ihre Qualifikation als Referent/in des CEO (m/w/d):

  • Sie haben ein wirtschaftswissenschaftliches Studium absolviert und sich nach dem Bachelorabschluss mit einem entsprechenden Masterstudium für die Position in der Unternehmensentwicklung qualifiziert
  • Sie konnten bereits Erfahrungen in einer vergleichbaren Position sammeln und waren in Due-Diligence Verfahren involviert
  • Sie beherrschen die MS Office Programme sicher
  • Ihre Sprachkenntnisse: Deutsch (C2 oder besser), Englisch (B2 oder besser)
  • Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Inhouse Consulting
  • Ihr Profil runden Sie ab mit Auslandserfahrung, z. B. durch ein Auslandssemester, Internship oder bisherige Berufserfahrungen
Persönlich überzeugen Sie uns durch:
  • Die Begeisterungsfähigkeit für neue Themen und Aufgaben
  • Ihre Agilität
  • Ein Überzeugendes Auftreten und die Fähigkeit ein Team/Unternehmen und zu begeistern
  • Die Bereitschaft als Meinungsführer aufzutreten
  • Globale Reisebereitschaft (ca. 25 %)
  • Ihre analytischen Fähigkeiten mit theoretisch/prozessbezogenem Wissen
  • Die Fähigkeit zum „Helicopter View“
  • Eine sichere Methodenkompetenz

Wir bieten:

  • die Mitarbeit in einem erfolgreichen, mittelständischen Industrieunternehmen
  • einen sicheren Arbeitsplatz
  • ein attraktives Gehaltspaket
  • Angebote zur beruflichen Entwicklung
Hummel-Mitarbeitende profitieren außerdem von Benefits wie:
  • Sonderurlaub
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Jobrad
  • Firmenevents
  • u.v.m.

Ihre Bewerbung

Wenn Sie diese spannende Aufgabe reizt und Sie Ihre Zukunft zusammen mit der Hummel AG gestalten möchten, bewerben Sie sich direkt über unser Karriere-Portal unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Fragen beantworten Ihnen gerne die Kolleginnen und Kollegen der HR-Abteilung. Tel. 07666/91110-811

Kontakt

Tel. 07666/91110-811

Standort

Denzlingen

HUMMEL AG
Lise-Meitner-Straße 2
79211 Denzlingen
www.hummel.com/de



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