Sachbearbeiter/in (m/w/d) Betrieb Gebäudereinigung

Büro, Assistenz & Sekretariat, Digital & Marketing

Datum und Uhrzeit
Start:

Ab Sofort

Stunden pro Woche:

38.5

Lohnangabe

Nach Vereinbarung

Vorstellungstermin

Vorstellungstermin nach Vereinbarung

Dienstverhältnis

Unbefristet

Job-Beschreibung und Hinweise für Sachbearbeiter/in (m/w/d) Betrieb Gebäudereinigung

Selbständige, reinigungstechnische Überprüfung und Abnahme von Reinigungsarbeiten; Koordination und Unterstützung der Objektleiter*innen (m/w/d), Bewertung der Reinigungsreviere; Qualitätsmanagement der gesamten Eigen- und Fremdreinigung;...

Emden mit seinen rund 50.000 Einwohner*innen ist geprägt von seiner Lage am Meer und seinen zahlreichen Wasserläufen. Der Hafen, die Automobilindustrie und die regenerative Energiewirtschaft prägen das wirtschaftliche Zentrum der Region. Zudem ist die Stadt erfolgreicher Hochschulstandort und Mittelpunkt für das kulturelle Erlebnis in Ostfriesland. Die lebhafte Stadt Emden verfügt drüber hinaus über vielfältige Einrichtungen für Freizeit, Sport und Erholung, ein vollständiges schulisches Angebot sowie ein lebendiges Leben und versteht sich als wachsende, wirtschaftsfreundliche und nachhaltige Stadt auf dem Weg zur Klimaneutralität.

Im Betrieb Gebäudereinigung der Stadt Emden ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle

Sachbearbeiter*in (m/w/d) Betrieb Gebäudereinigung

zunächst befristet für die Dauer von zwei Jahren zu besetzen. Eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis wird angestrebt. Der Betrieb ist für die Reinigung der städtischen Gebäude (u. a. Schulen, Verwaltungsgebäude, Veranstaltungsstätten) zuständig. Die Reinigung wird fast ausschließlich mit eigenem Personal durchgeführt.

Das Aufgabenprofil:

  • selbständige, reinigungstechnische Überprüfung und Abnahme von Reinigungsarbeiten; Koordination und Unterstützung der Objektleiter*innen (m/w/d), Bewertung der Reinigungsreviere,
  • Qualitätsmanagement der gesamten Eigen- und Fremdreinigung,
  • Fortschreibung, Überprüfung und Pflege der gebäudespezifischen Daten für die Bestimmung der Leistungsmaße für die Eigen- und Fremdreinigung,
  • Durchführung von Schulungen und Qualifizierungen der Reinigungskräfte (m/w/d) zur Organisation, Reinigungstechnik, Arbeits- und Gesundheitsschutz,
  • Mitwirkung bei der Planung des Personaleinsatzes und im Bereich der Personalwirtschaft,
  • Fachaufsicht über städtische Reinigungskräfte (m/w/d) für den Aufgabenbereich Reinigung und Hygiene einschl. Schulung, Beratung, Einweisung und Betreuung,
  • Auswahl und Bestellung von Reinigungs-, Pflegemitteln und Geräten unter Berücksichtigung des wirtschaftlichen Einsatzes i. S. d. Arbeits- und Gesundheitsschutzes sowie der Kontrolle über den sachgerechten Einsatz,
  • Feststellung und Aufmaß neuer, reinigungsrelevanter Grundflächen.

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur*m staatl. gepr. Techniker*in der Fachrichtung Reinigungs- und Hygienetechnik (m/w/d) oder erfolgreicher Abschluss einer vergleichbaren Weiterbildung (z.B. als Gebäudereinigungsmeister*in (m/w/d)),
  • hoch engagierte, teamfähige und kommunikative Persönlichkeit mit fundierten fachlichen Qualifikationen, Organisations- und Führungsqualitäten sowie einem hohen Bewusstsein für Qualität und Sicherheit,
  • höfliches aber bestimmtes Auftreten gegenüber städtischen Beschäftigten (m/w/d), Firmen sowie Bürger*innen (m/w/d),
  • gute Kenntnisse der gängigen Office-Programme,
  • Besitz des Führerscheins der Klasse B.

Unser Angebot:

  • Eine zunächst auf die Dauer von zwei Jahren befristete Stelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden,
  • Aufstiegsmöglichkeit und eine unbefristete Beschäftigung bei Bewährung,
  • Eine Tätigkeit, die je nach persönlicher Vorbildung bis zur Entgeltgruppe 9a TVöD bezahlt wird,
  • Eine betriebliche Altersversorgung (VBL),
  • Gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten,
  • Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Nationen. Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt.

Weitere Auskünfte erhalten Sie bei dem Betriebsleiter Herrn Wübbena, Tel.: 04921 871464.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte richten Sie diese bis zum 31.05.2021 an die unten genannte Adresse oder mit der Kennung „881 Sachbearbeiter*in“ an [email protected].



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