Für unseren Kunden heo GmbH suchen wir per sofort: Senior Talent Acquisition / Recruiting Manager (w/m/d).
Job-Zusammenfassung
Die heo GmbH, mit mehr als 240 Mitarbeiter*innen, gehört zu den weltweit führenden Unternehmen für die Distribution und Entwicklung von Lizenzprodukten aus den Bereichen Movie, Comic, Manga und Videogames. Möchtest Du den Erfolg und die Zukunft von heo mitgestalten? Und gehört der Talent-Acquisition-Prozess zu Dir? Dann aufgepasst!
Als Recruiting-Partner der heo GmbH, suchen wir Dich als Senior Talent Acquisition / Recruiting Manager (w/m/d) . In dieser Position verfolgst Du das Ziel, die richtigen Menschen in die passende Rolle zu finden. Dich erwartet ein Unternehmen mit organisch gewachsenen multikulturellen Teams, Begegnung auf Augenhöhe und vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann buche jetzt Dein Erstgespräch mit uns!
Was Du tun wirst
- Die Berufswege von Menschen sind deine Leidenschaft. Du erkennst Passungen, weil Du zwischen den Zeilen liest und am unüblichen Freude hast
- Du berätst Talente und Hiring Manager auf allen Ebenen; Du sprichst IT- und Logistik-Tech und verstehst Creative und Sales Jargon
- Deine Jobpostings sind attraktiv, innovativ und treffen den richtigen Ton im entsprechenden Sourcing Kanal
- Deine Impulse im Recruiting führen zu einer gelingenden Candidate Experience im Sinne der heo Kultur
- Die schnelle Interpretation und Verbalisierung Deiner Wahrnehmung ist eines Deiner Assets; Deine Souveränität und Deine reflektierte Kommunikation lassen Dich alles fragen, um zu hinterfragen; Über Dein charmantes und humorvolles Blitzen in den Augen schaffst Du einen guten Kontakt
- Du positionierst und vertrittst heo als attraktiven Arbeitgeber, weil Du das idealerweise selbst so empfindest
- Deine Führungskräfte-Trainings von Kandidaten-Auswahl bis Onboarding sind ein wichtiger Baustein der Organisations-Entwicklung
- Mehrere Jahre hast Du Menschen erfolgreich in die passende Rolle gebracht
- Du willst Dene Kandidaten auch im Onboarding begleiten
- Dynamik begegnest Du mit lösungsorientierter Souveränität, Humor und Organisationstalent
- Qualitätsanspruch und Hands-On-Mentalität sind für Dich kein Widerspruch
- Ge: C1 – Fachkundige Sprachkenntnisse
- En: C1 – Fachkundige Sprachkenntnisse
Team
- Berichterstattung an: HR Business Partner
- Kolleg*innen: 3
Benefits
- Pensionsfonds - Programm
- Kostenlose Softdrinks/Snacks
- Cafeteria vor Ort, mit vergünstigten Mahlzeiten
- Arbeit von zu Hause aus (WFH) möglich
- Betriebsarzt
- Firmenhandy, Firmenlaptop
- Gesundheitsmaßnahmen
- Sport- und Fitnessangebote
- Aus- und Weiterbildung
- Mitarbeiterevents
- Parkplatz
- Mitarbeiterrabatte
- 30 Tage Urlaub
- Sehr gute technische & ergonomische Ausstattung
- Flexible Arbeitszeit mit Vertrauensarbeitszeitmodell
