Neugeborenen-Besuchsdienst; Beratung und Unterstützung von Familien; Angebote der Familienbildung; Anlaufstelle für unterschiedliche Angebote und Kooperationen im Sozialraum; Vermittlung von Angeboten der frühen Hilfen; Vernetzung von Angeboten und;...
Verstärken Sie unser Team
Verstärken Sie unser Team – eine ebenso anspruchsvolle wie abwechslungsreiche Aufgabe wartet auf Sie.
Zur Verstärkung seines Teams sucht der Kreis Unna im Fachbereich Familie und Jugend, Sachgebiet Kinder- und Jugendförderung,zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen:
oder
Sozialpädagogin / Sozialpädagogen (w/m/d)
EG S 12 TVSuE; Teilzeit (19,5 Std./Woche), unbefristet
Aufgabenschwerpunkte:
- Neugeborenen-Besuchsdienst
- Beratung und Unterstützung von Familien
- Angebote der Familienbildung
- Anlaufstelle für unterschiedliche Angebote und Kooperationen im Sozialraum
- Vermittlung von Angeboten der frühen Hilfen
- Vernetzung von Angeboten und Strukturen im Sozialraum Vermittlung von Angeboten der frühen Hilfen
- Kooperationen mit Akteuren vor Ort
- Beratung von Fachkräften innerhalb und außerhalb der Jugendhilfe und Berufsgeheimnisträgern im Rahmen von Kindeswohlgefährdung
- Ausbau der kommunalen Präventionsketten im Sozialraum
- Lotsendienst in Arztpraxen
Ihr Profil:
- Bewerber*innen mit abgeschlossenem (Fach-) Hochschulstudium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik (Diplom, Master oder Bachelor-Abschluss)
- langjährige Erfahrung in der Jugendhilfe, insbesondere im Umgang mit Familien und Säuglingen/Kleinkindern
- Freundliches und empathisches Auftreten den Lebenssituationen von Familien gegenüber
- Besondere Erfahrung im Umgang mit Kindeswohlgefährdung
- Berufserfahrung im ASD oder PKD
- Kontaktfreudigkeit in der Zusammenarbeit mit allen Akteuren innerhalb und außerhalb der Jugendhilfe
- Beratungskompetenz für Einzelne undFamilien
- Selbständigkeit und Organisationsstärke
- Gute PC-Kenntnisse (MS Office Paket)
- Führerschein Kl. B
Rechtskenntnisse:
SGB I, II, IV, V, VIII, X, XI, XII
Unser Angebot:
- Der Kreis Unna ist ein moderner Arbeitgeber, der vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem familienfreundlichen Umfeld bietet. Hierzu gehören flexible und planbare Arbeitszeitmodelle sowie attraktive Weiterbildungsoptionen, ein Programm zur Förderung von Nachwuchsführungskräften und ein betriebliches Gesundheitsmanagement.
Viele gute Gründe für einen Job bei uns: Der Kreis Unna als Arbeitgeber
Die Vielfalt der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist für den Kreis Unna ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem hat sich der Kreis Unna die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW zum Ziel gesetzt.
Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.
Informieren Sie sich auch unter www.kreis-unna.de – Attraktiver Arbeitgeber Kreis Unna.
Konnten wir Ihr Interesse wecken und haben Sie Lust das Team des Kreises Unna zu verstärken?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 19.08.2022.
Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform ab und nutzen unser Online Bewerbungsverfahren unter www.kreis-unna.de.
Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich bitte an den Sachgebietsleiter Herrn Faß, unter Fon 02303/27-12 58.
Kreis Unna
• Zentrale Dienste / Personal
Postfach 21 12
• 59411 Unna
• [email protected]