Weiterentwicklung und Neugestaltung von Vergütungsbestandteilen sowie Arbeitszeitmodellen inklusive der dazugehörigen Prozesse; Ausarbeitung ganzheitlicher, wettbewerbsfähiger und innovativer C&B-Konzepte unter Berücksichtigung;...Spezialist Compensation & Benefits (w/m/d)
Am dm-Platz 1, 76227 Karlsruhe Vollzeit, unbefristet ab sofort
TELEFONNUMMER: 0721 5592-4420 ANSPRECHPARTNER: Nina Sohns
Der Bereich MitarbeiterManagement steht allen Mitarbeitenden in der Arbeitsgemeinschaft während des gesamten Mitarbeiter-Lebenszyklus zur Seite und verantwortet die effiziente Abwicklung der dazugehörigen Prozesse. Daneben entwickelt und optimiert das Team Compensation mit unseren C&B-Spezialisten innovative und marktgerechte Modelle zur Vergütung und der Arbeitszeitgestaltung.
Ihre Aufgaben
- Weiterentwicklung und Neugestaltung von Vergütungsbestandteilen sowie Arbeitszeitmodellen inklusive der dazugehörigen Prozesse
- Ausarbeitung ganzheitlicher, wettbewerbsfähiger und innovativer C&B-Konzepte unter Berücksichtigung der Unternehmensphilosophie
- Adressatengerechte Aufbereitung und Vertretung der Themen und Konzepte vor Entscheidungsgremien und Mitbestimmungsorganen
- Durchführung von Vergütungsanalysen und -benchmarks
- Kompetente Beratung in allen vergütungsrelevanten Fragestellungen
- Zusammenarbeit mit externen Partnern im Bereich Vergütung
- Leitung von bzw. Mitarbeit in Projekten und Fachkreisen
Das bringen Sie mit
- Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal / Finance / Controlling, des Wirtschaftsrechts oder vergleichbare Qualifikation
- Erste einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Compensation & Benefits / Total Rewards eines (Beratungs-)Unternehmens
- Gute Kenntnisse in MS Office 365 Anwendungen sowie idealerweise in SAP HCM und SAP SuccessFactors
- Routine im selbstständigen, konzeptionellen und strukturierten Arbeiten
- Ausgeprägtes Verantwortungs- und Servicebewusstsein
- Analytisches Denkvermögen, Lösungsorientierung und Kommunikationsstärke
Das bieten wir Ihnen
- Attraktive Arbeitsbedingungen: Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer 37,5 Std.-Woche, 30 Urlaubstagen und Homeoffice (mobiles Arbeiten) ermöglichen wir eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Moderne Unternehmenszentrale: Helle Büroflächen, höhenverstellbare Tische, neueste Technik und ein Mitarbeiterrestaurant – unser dialogicum bietet ideale Bedingungen für Ihren Arbeitstag dank innovativer Ausstattung und intelligenter Konzepte.
- Optimale Verkehrsanbindung: In direkter Nähe zur Autobahn, einer S-Bahn-Haltestelle und dem DB-Bahnhof Durlach gelegen, sind wir mit PKW und Bahn sehr gut erreichbar. Zudem gibt es ein kostenloses Parkhaus und eine Fahrradgarage, jeweils mit Elektro-Ladestationen.
- Dialogische Unternehmenskultur: Unsere Arbeitsgemeinschaft ist geprägt durch den gegenseitigen Austausch auf Augenhöhe, Dynamik und flache Hierarchien. Ein zentraler Baustein unserer Zusammenarbeitskultur ist die Eigenverantwortung.
- Mitgestaltung und Entwicklung: Bei uns kann sich jeder einbringen und dazu beitragen, Themen voranzutreiben. Zur fachlichen und persönlichen Entwicklung bieten wir vielfältige Weiterbildungsangebote an.
- Weitere Vorteile und Zusatzleistungen: Profitieren Sie von weiteren Leistungen wie Mitarbeiterrabatt, Fahrrad-Leasing (Jobrad), Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betrieblicher Altersvorsorge.
Bitte beachten Sie, dass wir zur Bearbeitung Ihrer Bewerbung die Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins benötigen. Uns bei dm eint der Antrieb, im Sinne des Menschen zu handeln. Dafür schaffen wir einen Raum, in dem Entwicklung möglich wird: für jeden Einzelnen, unsere Arbeitsgemeinschaft und für neue sinnstiftende Angebote, die unseren Kunden wirklich nutzen. Sie haben Lust Arbeit anders zu leben? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Kontakt
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Einzelhandel,Sonstiges
