Unterstützung der Einrichtungsleitung bei der Betriebsführung der 4-gruppigen Einrichtung sowie deren Vertretung bei Abwesenheit; Kooperationen mit anderen Einrichtungen und Institutionen im Stadtteil;...Stellvertretende Einrichtungsleitung für das Kinder- und Familienzentrum (m/w/d)
Können Sie sich mit unserem Motto „Stuttgart von Beruf“ identifizieren? Dann finden Sie bei der Landeshauptstadt Stuttgart ideale Entfaltungsmöglichkeiten!
Die Vielfalt unserer Berufsfelder spiegelt sich auch in unserer bunten Personalzusammensetzung wider. Bei uns sind alle Bewerber*innen (m/w/d) gleich wertvoll und willkommen. Wir begrüßen außerdem Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten. Teilzeitarbeit ist auch auf Vollzeitstellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.
Stellvertretende Einrichtungsleitung für das Kinder- und Familienzentrum Ebersbacher Straße 6 in Stuttgart-Wangen (m/w/d)
Wir suchen baldmöglichst eine Stellvertretende Einrichtungsleitung für das Kinder- und Familienzentrum Ebersbacher Str. 6 des Jugendamtes der Landeshauptstadt Stuttgart.
Die Landeshauptstadt Stuttgart ist mit mehr als 15.000 Mitarbeitenden einer der größten Arbeitgeber der Region. Unter www.stuttgart.de/karriere finden Sie alle wichtigen Informationen rund um das Thema Arbeiten bei der und für die Landeshauptstadt Stuttgart.
Das Kinder- und Familienzentrum ist zurzeit eine 4-gruppige Einrichtung im Stuttgarter Stadtteil Wangen. Insgesamt werden in der Einrichtung bis zu 75 Kinder im Alter von 1-6 Jahren betreut und in ihren Entwicklungs- und Bildungsprozessen begleitet.
Als Kinder- und Familienzentrum arbeiten wir intensiv und ganzheitlich mit dem Kind und seinen Bezugspersonen. Wir legen Wert auf eine gute Beziehungsqualität und achten auf einen vorurteilsbewussten Umgang miteinander. Wir sind ein Ort für Vielfalt und Chancengleichheit, unsere Schwerpunkte sind Bildung, Begleitung und Begegnung.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Unterstützung der Einrichtungsleitung bei der Betriebsführung der 4-gruppigen Einrichtung sowie deren Vertretung bei Abwesenheit
- Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung im Rahmen des Einsteinkonzepts des Orientierungsplans Baden-Württemberg
- Gestaltung des pädagogischen Angebotes sowie Übernahme der Aufgaben einer Gruppenleitung im Altersbereich 1-6
- Kooperationen mit anderen Einrichtungen und Institutionen im Stadtteil
- Kooperation und Zusammenarbeit mit Familien
- aktive Gestaltung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen, besonders in Bezug auf den geplanten Neubau
- Mitgestaltung des KiFaZ-Prozesses
- Unterstützung bei den Schwerpunkten Sprache, Integration/Inklusion und Gesunde Ernährung
Ihr Profil:
- Sozialarbeiter*in (m/w/d) bzw. Sozialpädagoge*in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagoge*in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaftler*in (m/w/d) mit sozialpädagogischem Schwerpunkt
- Fachkräfte gemäß § 7 Abs 6 Nr. 1 b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen
- Erzieher*in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung
- Erfahrung als Gruppenleitung, Erfahrung im Leitungs- und Personalführungsbereich wünschenswert
- (Grund-) Kenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung sowie sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und der Kita-Datenbank
- Kenntnisse und Erfahrungen in sowie Freude an der sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern im Rahmen des Trägerkonzepts
- gute Kommunikations- und Kontaktgestaltung im Umgang mit externen Partner*innen sowie Offenheit für vielfältige kulturelle und menschliche Lebensentwürfe
- positive, lösungsorientierte Grundhaltung und visionäre Denkfähigkeit
Freuen Sie sich auf:
- eine zukunftssichere Beschäftigung
- eine vielfältige, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
- Work-Life-Balance dank einer sehr guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Fortbildungen und interne Weiterbildungsmöglichkeiten
- ein bezuschusstes Firmenticket
- betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
- Supervision
Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe S 13 TVöD SuE.
Die Stelle ist derzeit noch befristet, die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird in Aussicht gestellt.
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Frau Groh unter 0711 216-91223 oder [email protected] gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Frau Müller unter 0711 216-25962 oder [email protected].
Weitere Informationen zur Einrichtung:
https://www.stuttgart.de/leben/bildung/kitas/kinder-und-familienzentrum- ebersbacher-strasse-geislinger-strasse-kifaz-.php
Weitere Informationen zum Träger Jugendamt Stuttgart: https://www.stuttgart.de/komm-zu-uns/
Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 30.01.2022 an unser Online-Bewerberportal.
Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-04/0005/2022 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmstraße 3, 70182 Stuttgart, senden.
Bitte senden Sie uns im Fall einer Papierbewerbung nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da keine Rücksendung erfolgt. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.
www.stuttgart.de/stellenangebote
