Teamleiter (m|w|d) betriebliche Altersvorsorge

Büro, Assistenz & Sekretariat, Digital & Marketing

Datum und Uhrzeit
Start:

Ab Sofort

Stunden pro Woche:

38.5

Lohnangabe

Nach Vereinbarung

Vorstellungstermin

Vorstellungstermin nach Vereinbarung

Dienstverhältnis

Unbefristet

Job-Beschreibung und Hinweise für Teamleiter (m|w|d) betriebliche Altersvorsorge

Sie möchten Ihre Talente entfalten, Ihre Stärken beweisen, Ihre Ideen einbringen? Als ein führender europäischer Anbieter von Finanz- und Vorsorgelösungen unterstützen wir mit Leidenschaft Menschen, finanziell für sich zu sorgen – ein Leben lang. Wir suchen Sie als Teamleiter (m/w/d) betriebliche Altersvorsorge zur Verstärkung unseres Teams der SLPM GmbH () am Standort Garching b. München zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Bei folgenden Aufgaben bringen Sie sich ein:Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung eines 10-köpfigen Teams und sind in diesem Rahmen auch für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung Ihrer Teammitglieder verantwortlichIhr Aufgabenbereich umfasst das Steuern und Optimieren des Tagesgeschäfts mit allen organisatorischen ThemenDabei beraten Sie eigenständig bei allen Fragen rund um den gesamten bAV-Lifecycle in den Durchführungswegen Direktversicherung/Pensionskasse/DirektzusageAls Teamleitung sind Sie Mitgestalter (m/w/d) und überzeugen dabei mit Ihren Ideen und Ihrer PersönlichkeitDas Mitwirken bei Master- und Linienprojekten sowie die Koordination gemeinsamer Tätigkeiten mit angrenzenden Teams/Abteilungen runden Ihren abwechslungsreichen Aufgabenbereich abFolgende Qualifikationen und Kompetenzen erwarten wir von Ihnen:Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in Wirtschaftswissenschaften, oder eine vergleichbare kaufmännische AusbildungDarüber hinaus haben Sie idealerweise bereits mehrjährige Erfahrung im bAV-Bereich gesammelt und verfügen bestenfalls über erste FührungserfahrungEin hohes Maß an Kundenorientierung sowie konzeptionellem Denken und Handeln ist für Sie selbstverständlichHohe Eigenmotivation, Leistungsbereitschaft und Entschlossenheit zählen zu Ihren StärkenDarüber hinaus zeichnen Sie eine stark ausgeprägte Sozialkompetenz und Gestaltungswille ausDas bieten wir Ihnen:Auf Grund unserer flachen Hierarchien können Sie einen direkten Beitrag zum Unternehmenserfolg leistenZudem ist es uns wichtig, Ihnen eine Work-Life-Balance zu bietenDaneben können Sie aus vielfältigen Varianten der betrieblichen Altersvorsorge wählenSie werden individuell in Ihren Stärken gefördert – mit auf Sie angepassten Weiterbildungs- und KarrieremöglichkeitenZudem stehen Ihnen folgende Sonderleistungen und Vergünstigungen zur Verfügung:BetriebsrestaurantBetriebssportangebotJobticket für die öffentlichen VerkehrsmittelMöglichkeiten der KinderbetreuungAuch können Sie an unseren umfangreichen Angeboten und Aktionen im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements teilnehmen

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