Teamleitung Qualitätsmanagement (m/w/d)

Für den Bereich Qualitätsmanagement übernehmen Sie die Teamleitung und vertreten die Leitung für den Bereich Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung am Standort Bad Essen / Lintorf in Abwesenheit;...

Arbeiten bei HOMANN bedeutet, Teil eines regional verwurzelten Familienunternehmens und international wachsenden Lebensmittelkonzerns zu sein. HOMANN Feinkost steht für Tradition, Markenqualität und guten Geschmack. Als Teil der Unternehmensgruppe Theo Müller ergänzt HOMANN mit bekannten Submarken wie Nadler, Hamker und Weser-Feinkost das Portfolio im Bereich Dressings, Saucen, Fisch & Feinkost.

Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Unternehmensgruppe teilen eine gemeinsame Vision: Geschmack in das Leben der Menschen zu bringen. Begleiten Sie uns auf dieser Reise und sichern Sie sich einen Job mit Zukunftsperspektive.

Wir suchen Sie in Bad Essen/Lintorf als:

Ort: Bad Essen/Lintorf | Bereich: Qualitätsmanagement | Einstiegslevel: Berufserfahrene | Job-ID: 82725

Ihre Rolle

Für den Bereich Qualitätsmanagement übernehmen Sie die Teamleitung und vertreten die Leitung für den Bereich Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung am Standort Bad Essen / Lintorf in Abwesenheit.

• Dabei gehört zu Ihren Aufgaben das Sicherstellen der betrieblichen Hygiene- und Qualitätsstandards sowie das Pflegen der HACCP-Konzepte.
• Sie fertigen die Verfahrensbeschreibungen und Prüfpläne an und aktualisiere diese.
• Ebenso formulieren Sie die Vorgaben zur Validierung von Anlagen und Prozessen.
• Das Durchführen von internen Audits und das Bearbeiten von Reklamationen liegt in Ihrem Aufgabengebiet.
• Außerdem wirken Sie in Projektgruppen zu Themen im Bereich Qualitätssicherung und Labor mit.

Ihr Profil

• Ihr Profil stützt sich auf ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie, Oecotro­phologie oder vergleichbar.
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung mit, vorzugsweise im Lebensmittelbereich, und verfügen idealerweise bereits Erfahrung im Führen von Mitarbeitenden.
• Fundierte Kenntnisse der IFS und BRC Standards sowie der Umgang mit ERP-Systemen (z.B. SAP) zeichnen Sie aus.
• Wir lernen Sie als flexible und teamfähige Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen sowie selbst­ständi­ger und strukturierter Arbeitsweise kennen.
• Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Problemlösungsfähigkeit runden Ihr Profil ab.

Was wir Ihnen bieten

Spannende Aufgaben sind schön und gut. Darüber hinaus bieten wir Ihnen handfeste Zusatzleistungen:

• Flexibilität bei Arbeitszeit und -ort: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort flexibel gestalten, sodass beides ins eigene Leben passt.
• Bausteine für die Zukunft: Unsere berufliche Altersvorsorge und das betriebliche Gesundheits­management.
• Wir sind immer auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Ihre Mitarbeiter-Empfehlung wird mit 1500 € belohnt.

Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online über unseren internen Stellenmarkt in Successfactors. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Unterlagen mit Angabe zur Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintritts­termins.

Es sind Fragen offen geblieben? Wenden Sie sich an Inga Stumpe unter +49 5472 772-284.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Bei uns sind alle Menschen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung. Wir beschränken uns im Text auf die männlichen Bezeichnungen, um den Lesefluss zu erleichtern.