Umfassende Beratung und Unterstützung der Unteren Umweltschutzbehörden (UUB) bei der Durchführung immissionsschutzrechtlicher Genehmigungsverfahren für Windenergieanlagen für einen beschleunigten Windenergieausbau;...Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) „Regional-Initiative-Wind“
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine/n technischen Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin (m/w/d)
zur dauerhaften Verstärkung des Bereichs
„Regional-Initiative Wind / Transformationsgenehmigungen“
für das Dezernat 53 A
(Immissionsschutz, einschließlich anlagenbezogener Umweltschutz)
( bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L)
ÜBER UNS
Der Regierungsbezirk Düsseldorf ist mit rund 5,2 Millionen Einwohnern bei einer Fläche von 5.300 km² der dichtest besiedelte und einwohnerstärkste in Deutschland. In diesem besonderen Umfeld nimmt die Bezirksregierung Düsseldorf seit 200 Jahren als staatliche Mittelbehörde und allgemeine Vertretung der Landesregierung im Bezirk Aufgaben der unterschiedlichen Fachressorts wahr. Rund 2000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigen sich mit den unterschiedlichsten Themenbereichen vom Umwelt- und Arbeitsschutz, Schule, regionale Entwicklung, Verkehr, Gesundheit und Soziales bis zur Gefahrenabwehr.
Ihr zukünftiger Arbeitsplatz gehört zum Dezernat 53 A, das die immissionsschutzrechtliche Genehmigung und medienübergreifende Überwachung komplexer Industrieanlagen, z. B. Kraftwerke, Stahlwerke oder Chemieanlagen verantwortet.
Im Sachgebiet 53.7 „Regional-Initiative Wind / Transformationsgenehmigungen“ des Dezernates erfolgt zum einen die umfassende Beratung und Unterstützung der Unteren Umweltschutzbehörden (UUB) bei der Durchführung von immissionsschutzrechtlichen Genehmigungsverfahren für Windenergieanlagen in der Zuständigkeit der UUB (Regional-Initiative Wind) und zum anderen die Durchführung von immissionsschutzrechtlichen Transformationsgenehmigungsverfahren (z. B. für Anlagen zur Herstellung von Wasserstoff) in der Zuständigkeit der BR Düsseldorf.
IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN:
Verknüpfung von technischem Fachwissen mit Prüfungs- und Beratungstätigkeit im Rahmen der Regional-Initiative Wind und Durchführung von Genehmigungsverfahren in Zuständigkeit der BR Düsseldorf; die Aufgaben umfassen sowohl Innendienst- als auch Außendiensttätigkeiten.
Die Tätigkeit ist dabei durch folgende Aufgaben geprägt:
- Umfassende Beratung und Unterstützung der Unteren Umweltschutzbehörden (UUB) bei der Durchführung immissionsschutzrechtlicher Genehmigungsverfahren für Windenergieanlagen für einen beschleunigten Windenergieausbau
- Prüfung und Bewertung fachlicher Fragestellungen zu Windenergieanlagen
- Optimierung und Beschleunigung der Verfahren durch Entwicklung einheitlicher Standards zu Genehmigungsantragsunterlagen, zur Verfahrensdurchführung und zu Genehmigungsbescheiden
- Unterstützung der UUB bei WEA-Verfahren mit Öffentlichkeitsbeteiligung, Bürgerinitiativen und Verfahren mit Erfordernis einer Umweltverträglichkeitsprüfung
- Unterstützung der UUB hinsichtlich Windenergiegebieten mit besonderen gesetzlichen Regelungen für einen beschleunigten Ausbau (z. B. Windenergiegebiete nach Windenergieflächenbedarfsgesetz (WindBG), Go-to-Gebiete, Sonderregelungen für Tagebaufolgeflächen)
- Eigenständige Durchführung von immissionsschutzrechtlichen Genehmigungsverfahren für Transformationsgenehmigungen in der Zuständigkeit der BR Düsseldorf (z. B. Herstellung oder Einsatz von Wasserstoff)
IHR PROFIL
Das sollten Sie auf fachlicher Ebene mitbringen
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (FH) / Bachelor, insbesondere in den Fachrichtungen Technischer Umweltschutz, Maschinenbau, Energietechnik, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik, Sicherheitstechnik, Ingenieurwesen für Erneuerbare Energien oder eine vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige Berufserfahrung in Planung und/oder Bau von Windenergieanlagen oder in der Erstellung von Genehmigungsanträgen oder der Durchführung von Genehmigungsverfahren für Windenergieanlagen oder einschlägige Berufserfahrung in der Wasserstoffwirtschaft ist von Vorteil
- Fundierte EDV-Kenntnisse und ein sicherer Umgang mit den wichtigsten MS- Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook, Power-Point) werden erwartet
Das macht Ihre Persönlichkeit aus:
Sie sind ein Teamplayer, der sich auszeichnet durch
- verantwortungsbewusstes, eigenständiges und lösungsorientiertes Handeln und Arbeiten innerhalb eines interdisziplinären Teams
- hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit sowie ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit
- ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfähigkeit
- gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
- Bereitschaft zu Außendiensttätigkeiten
- ein Mindestmaß an körperlicher Belastungsfähigkeit für die Durchführung der Außendiensttätigkeiten
- Führerschein Klasse B wird benötigt
- Bereitschaft ein Dienstkraftfahrzeug zu führen
WIR BIETEN IHNEN:
- ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld
- einen sicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungsperspektiven
- eine moderne, ergonomische Ausstattung der Büro-Arbeitsplätze
- Work-life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle, u. a. eine großzügige Gleitzeitregelung und unterschiedliche Modelle zum mobilen Arbeiten
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- umfangreiches, breitgefächertes Weiterbildungsangebot zur Weiterentwicklung der fachlichen und persönlichen Kompetenzen
- vielfältige Angebote und Veranstaltungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- verbilligtes Firmenticket (Teilnahme am Großkundenabonnement des VRR)
- betriebliche Zusatzversorgung
KONDITIONEN:
Für die ausgeschriebene Stelle gilt folgendes:
Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Die Vergütung erfolgt entsprechend der persönlichen Vorerfahrungen bis zur Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages der Länder (TV-L). Weitere Informationen zur Vergütung finden Sie u.a. unter www.finanzver-waltung.nrw.de/bezuegetabellen. Die Stufenzuordnung erfolgt je nach spezifischer Berufserfahrung.
Bei Vorliegen der persönlichen beamtenrechtlichen und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen (z. B. absolvierte Vorbereitungszeit als Anwärter/in) ist eine Übernahme in ein Beamtenverhältnis bis zur Besoldungsgruppe A 11 LBesO NRW möglich. Innerhalb der Laufbahn bestehen im Haus Möglichkeiten der beruflichen Entwicklung bis A 13 LBesO.
DAS IST UNS WICHTIG:
Die Bezirksregierung Düsseldorf tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt - unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Wir haben deshalb die
www.charta-der-vielfalt.de.
Wir verfolgen offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Als moderne Landesbehörde setzen wir auf qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber, um gegenwärtig und in Zukunft einen ausgewogenen Anteil von Frauen und Männern in unserer Verwaltung sicherzustellen. Wir wollen weibliche und männliche Fachkräfte gleichermaßen ansprechen und ermutigen sich zu bewerben.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen sind erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.
Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Sind Sie neugierig geworden?
Dann senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung bitte per E-Mail bis zum 23.08.2023 unter Angabe des Betreffs „Dez. 53 Regional-Initiative Wind“ und Beachtung der u. a. Hinweise an die E-Mail-Adresse:
SIE WOLLEN MEHR ERFAHREN? Dann rufen Sie uns doch einfach an:
Auskünfte zum Arbeitsbereich erhalten Sie bei Frau Voth-Schönherr unter 0211/475- 5300. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Herrn Gerlach (Tel. 0211/ 475-2313).
Werden Sie Teil dieser spannenden Behörde!
DATENSCHUTZ
Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass die für das Auswahlverfahren erforderlichen personenbezogenen Daten durch die Bezirksregierung Düsseldorf gespeichert und verarbeitet werden. Ihre Daten werden nicht an Dritte weitergegeben. Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre Daten unter Beachtung der gesetzlichen Bestimmungen gelöscht. Sie können Ihr Einverständnis jederzeit widerrufen. In diesem Falle kann Ihre Bewerbung nicht mehr im weiteren Auswahlverfahren berücksichtigt werden. Weitere datenschutzrechtliche Informationen können Sie unserer Internetseite entnehmen.
Dort finden Sie auch die Anforderungen und Möglichkeiten für den Versand einer verschlüsselten E-Mail.
Hinweise:- Bei Ihrer Bewerbung ist in der Betreffzeile Ihrer E-Mail ausschließlich die Ausschreibungsbezeichnung (Dez. 53 Regional-Initiative Wind) anzugeben;
- Anlagen sind ausschließlich im pdf-Format beizufügen;
- Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen mit vollständigen Nachweisen (Lebenslauf, ggf. Schulzeugnisse, Berufsausbildung, Arbeitszeugnisse, Studienunterlagen, Beurteilungen, relevante Fortbildungsmaßnahmen etc.) berücksichtigt werden können;
- Ihre Bewerbung sollte eine Telefonnummer (Mobil und oder Festnetz) enthalten, unter der Sie auch kurzfristig zu erreichen sind.
